3、流程：丰台区人力社保局现场审核报名人员的资格条件，符合条件的报名人员与乡镇双向选择，签订选聘意向书。报名人员须携带：
(1)签署所在学校毕业生就业工作部门意见的大学生“村官”报名表原件;
(2)《2012年度丰台区大学生“村官”双选资格审查表》(附件1，下载后按照个人实际情况填写);
(3)本人一寸彩色证件照片2张;
(4)身份证、户口本(北京生源毕业生)、学生证、学校就业工作部门盖章的毕业生就业推荐表(表中如未注明培养方式，请学校就业工作部门出具培养方式证明)和学校教务部门盖章的成绩单(且不能有补考、补修、不及格科目)等相关材料;
(5)外地生源毕业生另需携带大学英语四、六级证书或成绩单原件;
(6)符合条件的京外“985”高校应届毕业生除上述材料外，还需携带《北京市各级机关2012年上半年考试录用公务员公共科目笔试成绩通知书》。
(二)笔试
1、时间：5月18日上午9:00——11:00;
2、地点：丰台区职业技术学校;
3、笔试由市人事考试中心统一命题，区人力资源和社会保障局组织实施。符合条件的京外“985”高校应届毕业生不再进行笔试，直接进入面试。
(三)面试
5月25日，根据笔试成绩，在丰台区人力社保局网站(http://lbj.bjft.gov.cn)发布进入面试人员名单。5月29日，由区委组织部、区委农工委、区人力社保局及各乡镇共同组织面试。
(四)补录
根据北京市的统一安排和要求，结合我区空缺岗位情况，于6月1日至10日组织补录工作。
(五)体检和心理测试
6月30日前，由区人力社保局确定医院，参照北京市公务员录用体检标准对入围毕业生统一进行体检。同时组织入围毕业生进行心理测试。
(六)签订劳动合同
7月份，由乡镇与毕业生签订劳动合同，确定工作岗位，并将最终录用名单报区人力社保局流动调配科。
(七)资格复审
9月30日前，对新聘用的大学生“村官”进行资格复审，审核毕业证、学位证、报到证等相关材料，对非京生源毕业生还要审核就业推荐表、成绩单、英语四级合格证书等材料，确保其符合当年非京生源毕业生引进条件。对资格复审不合格的人员，按相关规定解除劳动关系。
联系电话：63258392/63258391
联系人：赵彭
丰台区人力资源和社会保障局
2012年4月24日
