华图网校将第一时间公布2010年政法干警成绩查询与面试名单信息，敬请关注。
(三)计分办法
笔试成绩计算公式为：笔试总成绩=(公务员笔试各科目成绩之和÷公务员笔试各科目试卷满分之和)×50＋(教育考试笔试各科目成绩之和÷教育考试笔试各科目试卷满分之和)×50。
应征入伍的高校毕业生退役后报考试点班的，教育考试笔试成绩总分加10 分。
(四)公布成绩，确定拟进入面试人员名单
8月下旬，在甘肃省人事编制信息网公布笔试成绩、拟进入面试人员名单及资格复审和民族语言能力测试的时间、地点。拟进入面试人员，按照各个职位报考人员的笔试总成绩依次按从高到低的顺序，以1︰3的比例确定(人民警察职位按1︰2的比例确定)。
六、资格复审和民族语言能力测试
(一)资格复审
8月30日至 31日，拟进入面试人员持相关证件，根据所报考职位，分别到甘肃省高级人民法院、甘肃省人民检察院、甘肃省公安厅、甘肃省司法厅指定地点进行资格复审。全日制普通高等院校应届毕业生须提供本人身份证、毕业证书、择业通知书(派遣证)；“四项目”人员还另须提供相关部门颁发的服务证和县级以上主管部门出具的证明；已退役士兵须提供本人身份证、毕业证书、退伍证、户口簿，已就业的，须另提供本人所在单位人事部门同意报考的介绍信。上述有关证件须同时提供原件和复印件。
未按时进行资格复审的人员，视为自动放弃面试资格；资格复审不合格的，取消其面试资格。资格复审中出现的空缺名额，按所在职位的笔试总成绩从高到低的顺序依次递补，参加资格复审。
(二)民族语言能力测试
资格复审合格后，报考法院系统双语班职位的，需持身份证和准考证，届时到指定地点(面试前在甘肃省人事编制信息网公布)进行相应民族语言能力测试。民族语言能力测试不合格的，取消面试资格，空缺名额按所在职位的笔试成绩从高到低的顺序依次递补，并参加资格复审和民族语言能力测试。
资格复审和民族语言能力测试合格后，由甘肃省高级人民法院、甘肃省人民检察院、甘肃省公安厅、甘肃省司法厅分别发放面试通知书。
七、面试
9月上旬，通过资格复审和民族语言能力测试的人员按规定的时间、地点参加面试。
参加面试的人员，须持本人身份证、准考证和面试通知书，缺少上述证件之一者，不得参加面试。
面试后，按笔试、面试成绩各占50%合成总成绩，根据总成绩从高到低的顺序，按1：1的比例确定体检人选。报考法律硕士职位的按1：2的比例确定体检人选。报考公安机关人民警察职位的，根据总成绩从高到低的顺序，按1:2的比例确定体能测评人选。体能测评合格的，该职位按1:1的比例确定体检人选。因体检不合格产生的空缺名额，按总成绩从高到低的顺序等额递补。
八、体检
报考法院、检察院系统和司法行政部门职位的，体检标准按《公务员录用通用体检标准(试行)》(国人发〔2005〕1号)和《关于修订<公务员录用通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发 [2010]19号)执行；报考公安机关人民警察职位的体检标准按照《公安机关录用人民警察体检测评项目和标准》(人发〔2001〕74号)和《关于修订<公务员录用通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)进行。体检由甘肃省政法干警招录培养体制改革试点工作领导小组办公室负责。体检时间、地点另行通知。
因体检不合格产生的空缺名额，按该职位考试总成绩从高到低的顺序依次等额递补。
九、考察
对体检合格人员，按照德才兼备标准，根据招录职位要求，全面了解其政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察后，填写《2010年甘肃省基层政法机关定向招录拟录用人员考察表》。
因考察不合格产生的空缺名额，按该职位考试总成绩从高到低的顺序依次等额递补。
十、公示、录取
根据考试成绩、体检结果和考察情况择优确定拟录取人员(对在服役期间荣立个人三等功及以上奖励的已退役士兵，录取时在同等条件下优先考虑)，在甘肃省人事编制信息网面向社会进行公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、原工作单位或毕业院校、笔试成绩、面试成绩、考试总成绩。同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。
其中，报考法律硕士职位的拟录取人选，由甘肃省政法干警招录培养体制改革试点工作领导小组办公室按招录计划2倍的比例向招录院校推荐，招录院校按职位进行复试之后，再对复试合格的拟录取人员面向社会公示，公示期为7天。无合格人员的，取消该职位招录计划。
公示无异议的，录取名单由甘肃省政法干警招录培养体制改革试点工作领导小组办公室面向社会公布，并通知相关院校。甘肃省高级人民法院、甘肃省人民检察院、甘肃省公安厅、甘肃省司法厅及相关院校和录取人员三方签订委托培养协议后，由相关院校发放录取通知书。
