四、体检
1、按综合成绩排名从高分到低分按岗位数等额确定体检对象;
2、参照公务员录用体验通用标准和办法执行，时间另行通知，体检费用自理。
五、考核
身体检查合格人员由常德职业技术学院和医院共同对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员的资格进行复查。
六、递补
如有体检或考核不合格者，不予聘用。按同一岗位综合成绩从高分到低分依次递补，次数不超过一次。
七、确定拟聘人员
根据考试、体检和考核结果，确定拟聘人员，并进行公示，公示期为7个工作日。
八、聘用审批
1、公示期满无异议的拟聘人员，由医院按程序办理聘用手续;
2、医院与被聘人员签订聘用合同，按规定约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用。不合格的，取消聘用。聘用人员按本人职称结合医院岗位设置情况兑现相关工资福利待遇。
报名电话：0736-7199617
投诉举报电话：0736-7199610
附件：2012常德职业技术学院附属第一医院招聘专业技术人员岗位表
常德职业技术学院附属第一医院
二0 一二年五月十五日
