2012山东青岛平度市事业单位招聘简章

　　(三)其他

　　根据国家有关规定，由我省实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”以及青岛市服务基层项目人员，服务期满2 年、考察合格、3年内(指2008年、2009年、2010年招募和选派的服务基层项目人员)应聘平度市所属事业单位的，笔试成绩加10分。已享受优惠政 策被招聘为事业单位工作人员的，不再享受加分政策。上述人员于5月5日8：30—11：30，14：00—17：00到平度市人力资源和社会保障局干部科 (平度市杭州路48号)(逾期不再受理)办理加分确认手续。

　　在办理确认手续时，除出具本人身份证、户口簿、学历证书、当年毕业生就业主管机 构签发的报到证外，参加“三支一扶”的要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室或青岛市签发的《招募通知书》和县以上组织人社部门出具的年度考核合格 证明材料;参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的要出具县以上组织人社部门考核认定的证明材料;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的人员要出具共青团省 委考核认定的证明材料，以上证明材料均需提供原件及复印件(A4纸)各1份。符合加分条件的应聘人员，经审核确认，在网上进行公示无异议后实施加分。

　　四、考试内容和方法

　　考试分笔试和面试。

　　(一)统一笔试。

　　根据招聘岗位需求，笔试科目共分四类：A为综合类、B为教育类、C为医疗卫生类、D为其它专业类。综合类考试内容为公共基础知识，主要包括法律法规、政 治经济理论、时事政治、科技知识、市情市况等基础性知识;教育类考试内容为教育学、教育心理学相关知识和应用以及综合知识等;医疗卫生类考试内容为临床医 学等11个专业基础知识;其它专业类分计算机和财会两类试卷，考试内容为相关专业基础知识和公共基础知识。

　　笔试考一科，均不指定教材。

　　笔试采取统一命题、统一考试、集中阅卷的方式进行。

　　笔试时间：2011年5月 12日 9：00—11：30

　　笔试采取百分制计分。笔试成绩在网上公布。

　　根据笔试成绩(含加分)，各招聘岗位从高分到低分依次按1：3的比例确定面试人员名单。达不到规定比例的，则按参加笔试实有人数确定。进入面试范围人员在网上公布。面试人员应缴纳面试考务费70元。

　　(二)面试。

　　综合类和医疗卫生类面试方法：采用结构化面试方法，主要测评考生从事工作必需的综合分析、组织协调、反应应变、语言表达、举止仪表等方面的综合素质和能力。每个考生面试时间不超过10分钟。

　　教育类面试方法：采取面试试讲的方式进行，主要考察考生的综合素质。面试试讲前备课时间为30分钟，面试试讲时间为15分钟。

　　面试时间、地点另行通知。面试采用百分制计分，面试成绩在当天面试结束后在网上公布。

　　面试结束后，按笔试成绩(含加分)占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数， 尾数四舍五入。根据考生总成绩从高分到低分，各岗位按招聘计划1：1的比例确定体检和考察人员。如出现考生总成绩并列，超出招聘计划的，按笔试成绩(含加 分)从高分到低分确定体检、考察人选;若笔试成绩(含加分)相同，则按学历高低确定体检、考察人选。对构不成面试比例的职位，若考生面试成绩低于60分， 不进入体检、考察范围。