2013江苏南通市海安县医疗卫生机构招聘工作人员(2)

　　3.符合报考条件的人数与该岗位招聘人数达到3:1方可开考(其中招聘研究生的岗位和近2年来报名人数不足而未能开考的岗位开考比例放宽至2：1)。达不到开考比例则相应核减或取消该岗位招聘计划，核减或取消岗位情况将在南通市人力资源和社会保障局网(www.jsnt.lss.gov.cn)、海安县人力资源和社会保障局网站(www.haldbz.gov.cn)、海安县卫生局网站(www.hawsj.com)予以公告。被取消招聘岗位的报考人员，符合其它岗位报名条件的，由海安县卫生局通知报考人员改报。改报名时间：2013年9月24日(8:30-12:00);改报地点:海安县卫生局二楼人事科(县城黄沙港路6号)。通过资格审查的人员名单于2013年9月24日在海安县人力资源和社会保障局网站、海安县卫生局网站公示。

　　4.本次公开招聘收取笔试费100元。进入面试的报考人员，另收取面试费100元。通过报名资格审查的考生于2013年9月25日到县卫生局人事科领取准考证(8:30-12:00，14:30-17:00)，逾期不领取准考证者视为自动放弃。

　　5.从事公开招聘的工作人员与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。

　　三、考试

　　招聘采取笔试、面试相结合的方式，由海安县人力资源和社会保障局、海安县卫生局组织实施。

　　(一)笔试

　　1.笔试方式和内容：笔试采取闭卷方式，内容为公共基础知识(20%)和学科专业知识(80%)，笔试满分为100分，考试不指定大纲和教材。

　　2.笔试时间和地点:笔试时间为2013年9月26日。具体时间、地点详见准考证。取得笔试资格人员须携带准考证和身份证，在规定的时间内到指定考点参加笔试。

　　3.报考招聘研究生的岗位(岗位代码为01-04)不进行笔试。

　　(二)面试

　　1.面试对象：岗位代码为01-04考生直接进入面试。其它岗位根据考生的笔试成绩从高分到低分按招聘岗位数1：3确定取得面试资格的人员(末位同分全部参加面试)。笔试成绩与取得面试资格人员名单于2013年9月26日在海安县人力资源和社会保障局网站、海安县卫生局网站公示。

　　2.面试时间和地点：时间为2013年9月27日。具体时间地点详见准考证。面试人员携带准考证和身份证，在规定时间前到指点考点参加面试抽签，迟到者视为弃考。

　　3.面试：采取结构化面试。面试满分为100分，60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生。

　　(三)总成绩计算方法

　　01-04岗位面试成绩为总成绩，其它岗位按笔试成绩和面试成绩各占50%合计总成绩(计算结果精确到小数点后两位数，尾数四舍五入)。

　　四、体检和考察

　　1.确立体检对象。从面试合格者中，根据应聘人员的总成绩，按招聘岗位招聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定体检对象(末位出现同分，取笔试成绩高者)。考试总成绩、进入体检和考察人员名单将在海安县人力资源和社会保障局网站、海安县卫生局网站公布。体检时间另行通知。

　　2.体检。体检由海安县卫生局统一组织，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费自理。

　　3.考察。对体检合格人员由海安县卫生局进行考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与招聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。

　　五、公示和聘用

　　1.拟聘用人员名单在南通市人力资源和社会保障局网站、海安县人力资源和社会保障局网站、海安县卫生局网站公示7个工作日。

　　2.对公示无异议的，由海安县卫生局报海安县人力资源和社会保障局审批，并根据核发的聘用人员通知书，用人单位与拟聘用人员签订聘用合同。拟聘人员由招聘单位在公示结束后一个月内办结聘用手续。拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理，逾期作自动放弃。

　　3.报考已实行执业准入资格制度岗位的人员，如暂未取得相应执业资格证书的，须在聘用后2年内取得相应执业资格证书，否则予以解聘。

　　4.因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，在面试合格人员中依据总成绩从高分到低分一次性递补(末位出现同分，取笔试成绩高者)：(1)应聘人员体检或考察不符合要求的;(2)拟聘人员公示的结果影响聘用的;(3)拟聘人员明确放弃聘用的;(4)其他导致拟聘岗位空缺的情形。聘用审批后不再递补。