2014年江苏盐城市建湖县招聘65名中小学教师公告(2)

　　五、考试

　　报名应聘人员须参加我县统一组织的考试。考试分笔试和面试两个部分。依据笔试成绩，按公布的学科岗位数1：2的比例切线(尾数同分同进)，确定参加面试人员。

　　(一)笔试

　　1.笔试内容：学科专业知识、教育学和心理学知识。学科专业知识100分，教育学、心理学知识50分(职教类和教育学心理学专业只考学科专业知识150分)。

　　2.考试时间：2014年5月上中旬，具体时间以准考证为准。

　　3.参加笔试人员，请于2014年 5月9日(上午8：30-12:00,下午15：00-18：00)，到建湖县教育局组织人事科领取准考证。路途不便者可以凭报名者本人身份证请人代领。

　　4.领取准考证的人员请按照准考证时间和地点参加考试。

　　(二)面试

　　1.面试形式：素质能力测试、上微型课(上课时间：15分钟;教材统一提供)。面试满分100分。

　　2.面试时间及地点另行通知。凡参加面试人员需交面试组织费100元(苏价费函〔2007〕146号)。

　　报名参加考试者可于2014年5月中下旬登录建湖教育网，查阅本人考试成绩和入围人员名单。

　　六、体检与复审

　　1.体检。根据考试综合成绩(笔试成绩占60%、面试成绩占40%。计算方法：综合成绩=笔试成绩÷1.5×0.6+面试成绩×0.4)，按学科岗位招聘数1：1的比例，从高分到低分确定体检人员(若考试综合成绩相同，取笔试成绩高者;若考试综合成绩相同，笔试和面试成绩也相同，则一并入围)。参加体检人员必须按规定时间到指定的县级以上医院统一体检，体检费用自理，体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检不合格的，不予进入复审、选岗、聘用程序，由此产生的缺额，按考试综合成绩顺延递补。

　　2.复审。体检合格人员提供相关材料进行复审。应届毕业生须提供身份证、毕业证书、教师资格证书(未取得教师资格证书的师范类专业应聘人员聘用后一年内必须取得;非师范类专业应聘人员聘用后两年内必须取得。否则所在学校应与其解除聘用关系)原件及复印件和报到证、毕业生就业推荐表、毕业生就业协议书原件;往届毕业生、县外教师须提供身份证、毕业证书和教师资格证书原件及复印件，由县监察局、县人社局、县编办、县教育局对其资格进行复审。复审不合格的不予选岗和聘用，由此产生的缺额，按考试综合成绩顺延递补。

　　七、选岗及聘用

　　1.选岗。体检与复审合格的毕业生，根据所具备的教师资格情况，按考试综合成绩由高到低、先高中教育后义务教育的顺序要求选择就业岗位。不按规定要求选岗的，由招聘工作领导小组指令性安排到师资力量不足的农村学校。

　　2.聘用。选岗结束后，按规定程序提请县编委会研究确认，并办理聘用手续。

　　3.报名应聘的博士毕业生(1974年1月1日后出生)，可由各有关学校直接进行业务能力考核和思想政治表现考查，合格者即可签定聘用协议书，报县教育局、县编办备案。

　　4.所有新聘用教师直接进入事业编制，试用期一年。试用期结束后，由聘用单位进行教育教学业务和思想政治素质考核。考核不合格者解除聘用关系，取消事业编制。

　　八、时间安排