2014下半年浙江舟山群岛新区事业单位招聘5人公告（第22号）(2)

　　(三)报名办法：报名人员下载并填妥《舟山市事业单位公开招聘工作人员报名表》(粘贴本人近照)，并将上述报名所需材料(须扫描成jpg格式图片)及电子版的近期免冠1寸照片，在报名时间内发送至指定邮箱(见附件1中各招聘单位邮箱地址)，逾期不予受理报名。考生还将进行现场资格复审，资格复审时间、地点另行通知。

　　(四)每位报考人员限报一个岗位。报考人数原则上应达到招聘岗位计划数的3倍，如达不到规定比例的，经报市人力资源和社会保障局同意后，将根据实际情况确定。资格审查由招聘单位(主管部门)负责组织实施，对报考人员在报名、资格审查、考察、公示、聘用等过程中，发现提供虚假材料或不符合报考条件的，取消考试和聘用资格。

　　五、考试时间及方式

　　考试一般采取面试形式，面试满分为100分，面试合格分为60分，面试低于60分者不得进入下一环节(如果岗位报名人数与招聘计划数达到15：1，则在面试前增加笔试环节，笔试满分为100分，面试对象根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定，笔试成绩不计入总成绩)。若面试成绩相同，则进行加试。

　　考试工作由招聘单位(主管部门)组织实施，市人力资源和社会保障局负责指导、监督和管理。考试时间、地点及具体办法由招聘单位(主管部门)另行在网上通知。