2014江苏靖江市教育局招聘幼儿园保育员29名公告(2)

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘工作根据“公开、公平、竞争、择优”的原则，按照公布招聘事项、报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用等步骤组织实施。

　　(一)公布招聘事项

　　按照“事先告知、公开透明”的原则，在组织报名前通过《靖江日报》和靖江人才网、靖江教育网向社会公布招聘信息。

　　(二)报名

　　1.报名方式

　　⑴本次报名采用现场报名方式，不接受信函、网络、电话等方式报名。

　　⑵报名时间：2014年12月2日--3日，上午8:30—11:00，下午14:00—17:00.逾期不予补报。

　　⑶报名地点：靖江市教育局二楼教室。

　　2.报名注意事项

　　⑴报考人员填写《靖江市幼儿园保育员招聘报名表》。报考人员应对表内填写内容的真实性、准确性负责，如所填写内容不真实、不准确，一经查实，即取消考核或聘用资格。

　　⑵报考人员报名时只能选择靖江市第一实验幼儿园、东兴镇中心幼儿园中的一个单位的保育岗位，不得兼报，兼报人员视为放弃。

　　⑶报名时，须提供身份证、毕业证、相关资格、培训证书等证书原件及复印件。

　　⑷领取准考证。报考人员于2014年12月5日凭本人身份证到靖江市第一实验幼儿园一楼保健室领取准考证。

　　3.资格审查。靖江市教育局根据报考人员提供的信息进行审核。凡弄虚作假的，一经查实，即取消报名资格。

　　(三)考试

　　根据报名情况，考试采用笔试、面试或直接面试的方式进行。

　　1.当报考人数与招聘岗位数之比超过1.5:1时，采用笔试加面试的方式。

　　①笔试。笔试采用闭卷形式，满分100分。笔试内容包括：职业道德基本知识、婴幼儿卫生保健等知识、婴幼儿常见病知识、未成年人保护法的相关知识等。

　　②面试。根据笔试成绩由高分到低分，按岗位数与报考人数1:1.5的比例确定参加面试人员，两所幼儿园分别计算(一幼39人、东兴中心幼儿园5人)。面试内容包括：保育操作技能、普通话等。

　　面试时间另行通知。

　　2.当报考人数与招聘岗位数之比不足1.5:1时，采用直接面试的方式。

　　(四)最低合格线

　　为保证保育员素质，报考人员笔试、面试等各项考试(测试)成绩低于本项考试(测试)总成绩50%的，不得进入下一环节。

　　(五)综合成绩计算

　　1.采用笔试加面试形式进行考试时，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算报考人员总成绩。笔试成绩、面试成绩合成后的考生综合成绩保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。

　　2.采用直接面试形式进行考核时，面试成绩即报考人员综合成绩。

　　考生的综合成绩在靖江人才网上公布。