2014年山东泰安市岱岳区事业单位招聘14人公告(2)

　　2、资格审查：对报考人员资格审查工作，贯穿招聘工作全过程。符合报考条件的人员在规定时间内提交毕业证、学位证、报到证、身份证、户口簿原件及复印件、二寸近期同底版免冠照片3张，资格审查通过后，办理报名手续。已经与用人单位签订就业协议的，须由用人单位出具同意报考的介绍信(签字盖章)。如不能按时提供单位同意报考介绍信，视为自动放弃。在泰安市以外地区参加工作后又辞职报考的人员，应提交相关的证明材料，属企业的应有与企业解除劳动合同的证明，属机关事业单位的，应有当地组织人社部门备案同意的辞职证明材料，证明材料的时间应在公开招聘报名截止日期之前。留学回国人员应聘的，还需出具国家教育部门的学历认证和我国驻外使馆的有关证明材料，证明材料的时间应在公开招聘报名截止日期之前。户籍不在泰安市的服务基层项目人员还需提供县级以上组织、人事等部门出具的资格证明材料。

　　经审查合格的，于2014年12月19日到报名地点凭身份证领取笔试准考证，逾期不领者，视为放弃。

　　四、考试

　　考试分为笔试和面试。

　　(一)笔试

　　笔试时间：2014年12月20日上午9：00—11：00。

　　笔试地点：具体地点、考场在准考证上注明。

　　笔试成绩满分100分。笔试结束后，根据笔试成绩由高分到低分，按计划招聘人数1：3的比例确定进入面试人员。笔试成绩(考号)在区政府网站及区人社局网站公示。

　　进入面试范围的人员，进行资格复审。经复审不具备报考条件的，取消其面试资格，因弃权或复审不合格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。复审通过后，于2014年12月 26日下午5点以前凭身份证、笔试准考证到报名地点领取面试准考证，逾期不领者，视为放弃。

　　(二)面试

　　面试时间：2014年12月27日。

　　面试地点：具体地点、考场在面试准考证上注明。

　　面试成绩由评委现场评判，当场公布，满分100分。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，考试总成绩在区政府网站及区人社局网站公示。

　　五、体检

　　根据招聘岗位计划和应聘人员考试总成绩，由高分到低分依次等额组织进行体检。如同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选;笔试成绩也并列的按贫困生、省优秀毕业生等顺序确定人选。进入体检范围人员，统一到指定的医院按有关规定进行体检，体检费用个人负担。对体检不合格人员造成的空缺，可从同一岗位其他面试人员中按照考试总成绩由高到低依次等额递补。