2014年浙江绍兴第二医院赴浙江大学招聘19人公告(2)

　　四、招聘的方法和程序

　　现场招聘工作由用人单位和绍兴市柯桥区卫生局具体实施，绍兴市柯桥区人力资源和社会保障局对招聘工作指导、监督。

　　1.报名和资格审核

　　时间：2014年12月13日(周六)下午1：30—4：00;地点：浙江大学紫金港校区体育馆。

　　现场资格审查时考生需携带本人近期免冠一寸照片1张，并需提供本人身份证、学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》等相关证件(证明)原件及复印件(一式一份)。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报名条件不相符者，不得报考。

　　2.考试

　　考试在报名和资格审核结束后进行，采取现场专业测试或面试的方式，不再组织笔试，专业测试或面试合格分为60分。专业测试或面试时间、地点详见面试通知书。

　　专业测试或面试具体由绍兴市柯桥区卫生局负责组织实施，绍兴市柯桥区人力社保局指导、监督。

　　3.体检、考察

　　专业测试或面试结束后，各职位根据专业测试或面试成绩从高分到低分，按招聘人数等额确定体检、考察对象(体检时间安排在办理录用手续前)。

　　体检工作按人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)执行。

　　体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源和社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》等政策执行。

　　考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。体检、考察由区人力资源和社会保障局会同区卫生局实施。

　　报考人员放弃体检或体检不合格、在办理录用手续前放弃录用资格的，所招职位缺额不再递补。

　　4.录用

　　现场招聘工作结束后，由用人单位当场发给拟录用人员《绍兴市柯桥区事业单位招考工作人员拟录用通知书》，2015年7月底前用人单位将通知考生持本通知书到绍兴市柯桥区卫生局人事科报到，凭毕业证书办理录用手续，凡逾期不报到者或不能在2015年9月30日前取得报考职位规定学历、学位证书的，取消录用资格。

　　拟聘人员聘用后除参加规范化培训时间以外，在本市柯桥区卫生系统(原则上在同一聘用单位内)服务期不少于5年。