2015浙江宁海县中小学和幼儿园教师招聘99人公告(2)

　　四、招聘程序与办法

　　招聘采取公开报名、统一测试、体检、择优聘用的程序进行，具体为：

　　(一) 报名

　　报名办法：

　　本次考试采取现场报名，报名时间：2015年 2 月 25 日上午9时至11时，下午13：30至15：30时。

　　对象为符合初中、小学、幼儿报考条件的所有毕业生。

　　报名地点：宁海县教育局四楼会议室(宁海县跃龙街道人民大道290号)，报名前填写《2015年宁海县中小学(幼儿)教师招聘报名表》(附件2)，报名时提供身份证、学生证、就业推荐表、空白就业协议书等资料原件和复印件以及近期免冠二寸照片一张，并提供填写完整的报名表和学校出具的招聘具体条件中对应的相关证明。

　　(二)测试

　　报考者于2015年 2 月 28 日下午3时准时到宁海中学大梁山楼报到(进行考前培训，领取面试准考证，未报到者视作弃权)。测试时须带身份证、学生证、面试准考证、就业推荐表、空白就业协议书等资料。测试时间：定在2015年 3 月 1 日，内容详见准考证。测试形式为面试，具体为报考学科教材内容的模拟上课和评委提问。根据报考者口头表达、仪表教态、分析问题、专业知识面、教育学心理学应用、教材处理、教案、板书等方面的综合素质评分。其中体育、美术和幼儿教师等专业需增加技能测试，面试与技能测试均采用百分制，按面试60%、技能40%比例计算总分。面试成绩或技能测试成绩不足60分者直接淘汰。初中学科取足招聘名额后，如小学相应学科尚有余额，本人在报名时提出申请，按测试成绩(测试成绩在60分以上)从高分到低分调剂到小学相应学科，额满为止。报考初中语文学科、小学语文、英语、小学数学、幼教幼师学科的，按测试成绩从高分到低分，先录取统配指标，后录取定向指标，如出现放弃的，按测试成绩高分到低分予以递补。

　　(三)体检

　　按招聘职位指标从测试成绩高分到低分择优确定体检对象(末位并分的加试笔试，笔试成绩高者进入体检，如有技能测试的学科以面试成绩高者进入体检，不足的按实际人数计算)。体检项目标准参考《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检不合格淘汰。体检费用自理。

　　(四)签订就业协议书

　　经体检合格，公示7个工作日，无异议者(有异议而查无实据者)与县教育局签订就业协议书，待毕业派遣后办理聘用手续。

　　(五)聘用

　　7月1日至7月15日前，已签订就业协议书的2015年应届全日制普通高校毕业生持身份证、毕业证书、报到证以及个人档案办理聘用手续。 有下列情况之一，不得聘用。

　　1、在报考中弄虚作假，提供虚假材料或不符合招聘资格条件的;

　　2、受过刑事处罚的，或受行政警告处分未满一年、受行政记过及以上处分未满两年的，或受党、团内警告未满一年或受严重警告及以上处分未满两年的，或在高校学习期间受警告、严重警告处分未满一年或受记过以上处分未满两年的，或参加“法轮功”等邪教组织的;

　　3、聘用人员8月份由县教育局统一分配到工作学校，服务期必须达到5年，不服从分配或逾期不报到的;

　　4、不能按时取得学历和教师资格证书的(2015年7月15日前);