2015年英大泰和人寿保险股份有限公司高校毕业生招聘简章
四、报名条件
1.遵守国家法律法规,具有良好的思想品德,认同公司诚信、责任、创新、奉献的核心价值观;身体健康,品行端正,适应应聘岗位工作;具有良好的团队意识和沟通协作能力;未与其他单位订立就业协议。
2.学历要求:在京单位招聘以硕士研究生及以上学历的毕业生为主,京外单位招聘以本科及以上学历的毕业生为主。
3.年龄要求:截至2015年6月30日,本科生不超过25周岁,硕士研究生不超过28周岁,博士研究生不超过33周岁。
4.专业要求:金融、保险、精算、计算机、软件开发、经济学、企业管理、财务会计、市场营销、人力资源管理、法学、中文、医学等。
5.工作地点:公司总部及已设分公司所在地。录用人员将根据公司需要和本人意愿确定工作地点,签订正式劳动合同。
6.在校期间成绩优异,综合素质高,获得校级及以上三好学生、优秀学生干部称号者优先。取得金融保险相关从业资格证书或其他相关证书,具有较强的岗位胜任能力,外语水平好者优先。
7.特别优秀的应届毕业生,上述条件可适当放宽。
五、招聘流程
1.网上报名
请通过国家电网公司人力资源招聘平台(http://zhaopin.sgcc.com.cn/,网上注册用户,登陆招聘平台,仔细阅读应聘须知与流程,如实准确填写个人应聘信息,提交标准规范的简历信息,并须按要求上传相关材料。)如发现毕业生填写简历信息与事实不相符,或未能于2015年9月前按期毕业取得毕业证、学位证的,公司将拒绝录用接收。
2.资格审查
对应聘者进行资格审查和简历初选。公司按照报名条件对应聘者简历、材料进行资格审查,确定入围笔试的人选名单,以手机短信、电话或者招聘平台内通知的方式予以告知。未通过资格审查的毕业生,将不另行通知。
3.综合考试
组织通过资格审查的应聘者进行笔试,考试时间初定3月28日(如有调整,另行通知),具体笔试内容请查阅“国家电网公司校园招聘平台”相关说明。笔试和面试时间均以手机短信、电话或者招聘平台内短信通知的为准。
4.确定拟录用人选
综合考虑笔试、面试成绩等情况择优确定拟录用人选。
5.入职前体检
拟录用人选须到三级甲等医院及以上级别医院自行体检,并向公司提交体检报告。
6.发放录用通知
将以手机短信、电话或者招聘平台内通知的方式予以告知。未录用的毕业生,将不另行通知。