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2015年江苏通州区镇(区、园、街道)公办幼儿园招聘教师公告(55名)(2)

2015-08-06 15:01  |  江苏省人事考试网  |  责编:admin 点击收藏

  (四)网上打印准考证。经缴费确认的应聘人员,请于2015年9月2日(09:00-16:00)登陆通州人才网下载并打印准考证。打印中如遇有问题,请与通州区人力资源和社会保障局联系解决。联系电话:0513-86513162。

  三、笔试、资格复审、综合素质测试

  (一)笔试

  1、笔试内容。笔试为闭卷考试,满分为100分,60分为合格分数线。笔试由通州区教育局组织实施。笔试内容为:公共基础知识、教育学和心理学基本原理(占分比60%,上述内容不指定大纲和教材),教案设计(指定幼儿园相关教材,占分比40%)。

  2.笔试时间和地点。详见准考证。考生凭身份证和准考证按规定的时间和地点参加笔试。

  3.笔试成绩公布。笔试成绩和资格复审人员名单、时间、地点于笔试结束后10个工作日内在通州人才网和通州区教育门户网站公布。

  (二)资格复审

  1.根据笔试成绩,在笔试合格人员中,从高分到低分按各岗位招聘人数的3倍确定参加资格复审人员(末位同分的一起进入),不足3倍的,按实确定。资格复审由通州区人社局会同区教育局负责。参加资格复审人员应提供下列材料:

  (1)本人身份证原件及复印件;

  (2)全日制普通高校毕业生须提供所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、相应教师资格证书、毕业证书原件及复印件,《教育部学历证书电子注册备案表》打印件或复印件;在教育行政主管部门登记注册的幼儿园从事幼教工作5年(含)以上的报考人员须提供幼儿园教师资格证书、毕业证书原件及复印件,《教育部学历证书电子注册备案表》打印件或复印件(从学信网http://www.chsi.com.cn打印),从事幼教工作5 年(含)以上证明材料〔在我区教育行政主管部门登记注册的幼儿园工作时间段的证明,由任教幼儿园和所在镇(区、园、街道)人民政府(管委会)出具,或由任教的教育局局直幼儿园出具证明,跨镇(区、园、街道)幼儿园工作的,须分别出具工作经历证明;在通州区外教育行政主管部门登记注册的幼儿园工作时间段的证明,须由所在县(市、区)教育行政主管部门出具〕。

  (3)大专毕业生须提供本人户籍或生源地证明材料。

  2.通过资格复审的人员名单在通州人才网和通州区教育门户网站上公布。复审不合格或放弃复审资格的,在报考同岗位笔试合格者中,按笔试成绩从高分到低分依次递补(末位同分的一起进入)。

  (三)综合素质测试

  综合素质测试由通州区教育局统一组织实施。

  1.综合素质测试人选。资格复审合格人员参加综合素质测试。

  2.时间和地点。详见通州人才网和通州区教育门户网站《综合素质测试通知》。

  3.测试内容及权重:(1)根据指定命题作简笔画,时间30分钟,占25%。(2)讲故事,考生根据给出的关键词进行故事即兴创编与讲述表演,时间5分钟,占25%;(3)现场演奏钢琴并自唱(曲目自选),时间5分钟,占25%;(4)自选曲目,自编自舞,时间5分钟,占25%。

  四个测试项目均以满分100分计算,成绩当场通知考生。综合素质测试结束后,按上述权重计算综合素质测试成绩,满分100分,60分为合格线。

  (四)总成绩。按笔试成绩占60%、综合素质测试成绩占40%的权重比例采用百分制计算总成绩(小数点后保留两位)。

  四、体检与考察

  在综合素质测试成绩合格者中,根据应聘人员的总成绩,按照招聘岗位拟聘用人员计划数1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(末位同分的取综合素质测试高分者),并在通州人才网和通州区教育门户网站进行公布。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,由通州区教育局组织实施。

  对体检合格人员由通州区教育局按相关文件规定组织考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质,以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等。根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。

  因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺的,在相应岗位综合素质测试合格人员中根据考试总成绩从高分到低分依次递补(末位同分的取综合素质测试高分者)。

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