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2016年吉林省通化市事业单位招聘工作人员31人公告(2)

2016-12-13 10:13  |  吉林人力资源和社会保障  |  责编:admin 点击收藏

  (二)报名时间和地点

  报名时间为2016年12月21日至23日上午8:30—11:30、下午13:30—16:30。报名地点:通化市东昌区新光路296号通化市人才市场(通化市中心医院右侧)

  (三)报名要求

  1.报名者须填写《2016年通化市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件2,一式三份,分别用于登记信息、单位留存和个人留存),请考生在计算机上填写相关信息后打印,不要手工填写。报名时需携带本人有效身份证、毕业证、资格证等岗位需求的材料原件,2张近期同底(6个月内)正面小二寸免冠照片。其中, 2017年毕业尚未取得毕业证、学位证书的,须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生报名推荐表。报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

  2.每名报考人员只能报考一个岗位。报考多个岗位的无效。

  3.因为需要现场照相,原则上要求考生本人到现场报名。

  4.请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。

  5.考试时间与考试地点另行通知,请考生在报名结束后随时关注考务网站发布的补充公告。

  (四)资格审查与交费

  资格审查分为初审、复审、复核,通过资格复核的考生,现场缴费并录入信息、照相。

  (五)开考比例

  本次招聘各岗位均不设开考比例。

  四、招聘考试

  考试采取面试的方式进行。

  面试形式为结构化面试,面试时间10分钟。面试成绩满分100分,及格分数线60分。

  总成绩计算

  面试成绩即为总成绩,保留小数点后两位。

  总成绩相同的,在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上(立功受奖等次高或等次相同次数多)者优先。请符合条件的考生,在面试当天,携带本人退伍证件,以及学历、学位证件参加面试并现场接受审核。仍不能确定体检人选的,进行加试,按照加试成绩从高分到低分的顺序,确定体检人选,具体方案详见后续补充公告。

  五、体检与考察

  根据考试成绩,在及格线以上按照1:1的比例从高分到低分确定体检人选。体检由市委组织部、市人力资源和社会保障局组织实施,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  体检合格的,由招聘单位主管部门对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察,并对其资格条件进行复查;体检不合格的,择日复检。复检或考察不合格的,取消拟聘人选资格, 并从报考同一岗位及格线以上人选中,按照从高分到低分的顺序择优递补。其他情形不予递补。

  六、公示

  经考察合格的,确定为拟聘用人选,在考务网站公示,公示期为7天。

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