2017年湖南省汝城县公开招聘教师295人公告(2)

　　7.法律法规规定不得聘用为事业单位人员的其他情形的人员。

　　三、招聘程序和办法

　　招聘工作按照报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、选岗、公示、聘用等程序进行。

　　(一)报名

　　1.报考方式。本次招聘采取现场报名和电子邮件报名两种方式，不收取报名费。报名期间，报考人员只能选择一个岗位报名。

　　(1)现场报名方式： ?填写并打印《2017年汝城县公开招聘教师报名表》(附件2)一式两份;?本人证件(有效期内二代身份证、毕业证或高校应届毕业生就业推荐表、报考岗位要求的教师资格证等)原件及复印件一份;③本人近期同底免冠1寸正面彩色照片4张(背面标注报考岗位及姓名);④非2017年高校应届毕业生需提供学信网上查询的《教育部学历证书电子注册备案表》;⑤有工作单位的报考人员还需提供所在单位(具有人事管理权限)或其主管部门同意报考的证明。

　　(2)电子邮件报名方式：?填写《2017年汝城县公开招聘教师报名表》(附件2)电子版;?本人证件(有效期内二代身份证、毕业证或高校应届毕业生就业推荐表、报考岗位要求的教师资格证等)扫描件;③本人近期免冠1寸正面蓝底照片电子版;④现场报名者所需其他材料的扫描件;⑤将以上材料打包压缩并将文件命名(命名格式：“姓名+招聘单位+岗位名称”)后，发送到邮箱：rcjszp@126.com。不符合要求的电子邮件报名资料视为报名不成功，报名不成功将通过电子邮件回复。

　　2.报名时间和地点。报名时间：2017年5月2日上午8:00至2017年5月6日下午5:30，(电子邮件报名以邮件到达时间为准)。现场报名地点：汝城县教育局八楼会议室(汝城县卢阳镇文化路64号)。

　　3.报考注意事项。

　　(1)报考人员应仔细阅读招聘公告和报考人员承诺条款，提交的报考申请材料应当真实、准确、符合报考条件，笔试前不进行资格审查。笔试后面试前进行现场资格审查。

　　(2)笔试开考比例不得低于1︰3，达不到开考比例的，相应核减招聘计划数或取消该岗位。个别紧缺学科岗位视报名情况由汝城县教育局提出申请，经县人力资源和社会保障局审核，报市人力资源和社会保障局批准后，可降低至1:2。报名结束后，除因达不到开考比例，取消招聘计划外，报考人员不得再修改报考信息和报考岗位。

　　(3)取消招聘计划数的岗位，将于5月9日在汝城县政府门户网站和汝城教育信息网公布。报考岗位被取消的人员可在5月10日下午5:00前到县教育局政工股(教育局三楼)申请改报符合条件的其他岗位(或发电子邮件)，逾期不再办理改报。5月11日将公布核减招聘计划数的岗位。

　　(二)笔试

　　1.笔试科目。笔试科目为《教育基础知识》，其中，小学、初中、高中、职中、特殊教育学校教师招聘笔试共用一套试题;幼师招聘笔试共用一套试题。笔试采用闭卷考试形式。笔试成绩按百分制计分。

　　2.笔试时间。2017年5月13日(星期六)下午15:00-17:00。

　　3.笔试地点。具体地点见《准考证》。报考人员应按照《准考证》上确定的时间、地点及要求参加笔试。

　　4.领取准考证。报考人员请于5月11日至5月12日上午12:00前凭本人有效期内二代《身份证》到县教育局政工股(县教育局三楼)领取《准考证》，并签具《诚信考试承诺书》。电子邮件报名者须上交本人近期同底免冠1寸正面彩色照片4张。

　　5.笔试成绩公布。2017年5月下旬在汝城县政府门户网站和汝城教育信息网公布。

　　(三)现场资格审查

　　笔试后面试前由汝城县教育局组织现场资格审查。

　　1.现场资格审查时间和地点。2017年5月23日至5月24日，教育局四楼会议室。

　　2.现场资格审查对象。按招聘岗位计划数与面试人数1:2的比例确定现场资格审查对象(含免笔试岗位报考人员)。

　　3.资格审查内容。根据招聘岗位计划要求，对考生相关证件材料逐一进行审核。

　　4.资格审查递补方式。因弃权、资格审查不合格等原因出现空缺时，在报考该岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补资格审查对象，但不实行跨岗位调剂。

　　5.资格审查注意事项。未按规定要求参加现场资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合招聘岗位条件的，资格审查不合格。资格审查贯穿整个招聘工作全过程。

　　(四) 面试

　　1.面试对象。进行笔试招聘的岗位，按招聘岗位计划数与面试人数1:2的比例，依据笔试成绩从高分到低分确定的资格审查合格人员。若资格审查合格人员最后一名成绩相同的，均进入面试。免笔试招聘研究生学历的岗位，资格审查通过人员达到1:2比例的直接进入面试，达不到1:2比例的，相应核减招聘计划或取消岗位。

　　2.面试形式。小学、初中、高中、职中、特教学校教师岗位为说课;幼师为五项全能展示。