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2017浙江杭州建德事业单位招聘79人公告(2)

2017-06-24 16:47  |  浙江人事考试网  |  责编:admin 点击收藏

  4、缴费确认

  时间:2017年7月10日9时—7月13日17时

  通过资格初审的考生登录报名系统进行网上缴费,考务费40元,考生需确认是否完成缴费。未按时缴费确认的,视为自动放弃报考。

  凡持有加入银联的中国工商银行、中国建设银行、中国农业银行、中国银行、中国交通银行、招商银行、中国光大银行、上海浦东发展银行、中国民生银行、深圳发展银行、中信银行、兴业银行的银行卡均可通过网上银行缴费。

  对未达到规定开考比例而取消开考的职位,已通过缴费确认的报名人员,另行通知改报。

  5、下载并打印准考证

  时间:2017年7月19日9时—7月21日17时

  已完成缴费确认人员登录报名系统,下载打印准考证。

  三、笔试

  笔试采取闭卷形式,成绩满分为100分,时间为2017年7月22日上午9:00—11:00,地点另行通知。

  笔试内容:综合基础知识,包括时事、政治、经济、法律、管理、人文、历史、科技、公文、写作等。

  报考人员必须凭准考证和有效期内的二代身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的时间、地点参加笔试。笔试对象不按规定的时间、地点参加笔试的,视作自动放弃笔试,不再进入之后的程序。

  四、确定专业测试或面试对象

  市委党校、市新闻传媒中心、市广播电视台职位:实行先笔试、再专业测试,其中市委党校教师职位专业测试包括结构化面试和试讲,市新闻传媒中心、市广播电视台职位专业测试包括业务考试和专业面试。笔试结束后,按招聘职位人数1:3的比例,在该招聘职位报考人员中从笔试成绩高分到低分确定入围专业测试对象;不足1:3比例的,按实际人数确定。

  其他职位:实行先笔试、再面试。笔试结束后,按招聘职位人数1:3的比例,在该招聘职位报考人员中从笔试成绩高分到低分确定入围面试对象;不足1:3比例的,按实际人数确定。

  五、资格复审

  市委党校、市新闻传媒中心、市广播电视台职位专业测试或其他职位面试前,对入围专业测试或面试人员进行现场资格复审,具体时间、地点另行通知。

  资格复审时,2017年全日制普通高校应届毕业生应提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书和学位证书[或者提供学校核发的就业推荐表和教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)]等以及其他报考职位所需的证件(证明)原件及复印件。

  社会人员应提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书、学位证书、工作经历证明等以及其他报考职位所需的证件(证明)原件及复印件。

  报考市城乡规划管理处、市建筑业管理处、市道路运输管理处、市人民政府森林消防指挥部办公室等单位的考生,还需提交相关报考承诺证明。

  留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书。

  证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考职位资格条件不相符的,不得参加专业测试或面试。

  报考人员确认不参加资格复审的,或未按规定时间、地点参加资格复审的,或资格复审被取消专业测试或面试资格的,在该招聘职位报考人员中,按笔试成绩从高分到低分依次递补。

  六、专业测试或面试

  市委党校、市新闻传媒中心、市广播电视台职位:专业测试当天前,通过资格复审且入围专业测试的人员确认不参加专业测试的,可在该招聘职位报考人员中,按笔试成绩从高分到低分依次递补。

  市委党校教师职位的专业测试包括结构化面试和试讲,成绩满分各为100分,按照结构化面试、试讲成绩各占50%计算专业测试成绩。市新闻传媒中心、市广播电视台职位的专业测试包括业务考试和专业面试,成绩满分各为100分,按照业务考试、专业面试成绩各占50%计算专业测试成绩;专业测试成绩满分为100分,合格分为60分。

  其他职位:面试当天前,通过资格复审且入围面试的人员确认不参加面试的,可在该招聘职位报考人员中,按笔试成绩从高分到低分依次递补。

  其他职位的面试形式另行通知,面试成绩满分为100分,合格分为60分。

  市委党校、市新闻传媒中心、市广播电视台职位专业测试或其他职位面试不合格者,不能列入体检、考察对象。

  市委党校、市新闻传媒中心、市广播电视台职位专业测试和其他职位面试的时间、地点另行通知。报考人员未按规定时间、地点参加当天专业测试或面试的,视为自动放弃,均不再递补。

  七、体检和考察

  市委党校、市新闻传媒中心、市广播电视台职位专业测试结束后,按照笔试、专业测试成绩各占50%计算综合成绩(若综合成绩相等,以笔试分数高的排位在前),按招聘职位人数从高分到低分等额确定体检对象。

  其他职位面试结束后,按照笔试、面试成绩各占50%计算综合成绩(若综合成绩相等,以笔试分数高的排位在前),按招聘职位人数从高分到低分等额确定体检对象。

  体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

  体检时间、地点另行通知。报考人员未按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃体检资格。体检合格人数少于招聘职位人数的,市委党校、市新闻传媒中心、市广播电视台职位可在该招聘职位专业测试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检对象,其他职位可在该招聘职位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检对象。

  在体检合格人员中,按招聘职位人数从综合成绩高分到低分等额确定考察对象。若有放弃考察的,或在考察中发现有不合格、不符合招聘条件的,市委党校、市新闻传媒中心、市广播电视台职位可在该招聘职位专业测试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检、考察对象,其他职位可在该招聘职位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检、考察对象。

  本次考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。考察时间另行通知。考察结果分为合格、不合格,不合格者取消聘用资格。

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