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2018年济南市历下区教育系统事业单位招聘教师31名简章(2)

2018-06-06 13:51  |  事业单位招聘考试网  |  责编:许岩 点击收藏

  2.报名要求

  应聘人员登录报名网站,如实填写、提交相关个人报考信息资料。每人限报一个职位。应聘人员在资格初审前多次登录填报报考信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过,不能更改。应聘人员必须使用二代身份证进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘者恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或伪造虚假材料骗取考试资格的,一经查实,取消本次应聘资格。

  3.单位初审

  区教育局指定专人负责资格初审工作,在报名期间及时查看网上报名情况,根据应聘人员提交的个人信息资料,对应聘人员进行资格初审,并及时公布初审结果。

  4.网上缴费

  应聘人员在网上提交报考信息后,可在当天至查询时间截止之日前登录网站,查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员,登录报名网站缴费。缴费成功后,下载打印《2018年历下区教育系统事业单位公开招聘教师报名登记表》、《诚信承诺书》,并于2018年6月14日上午9:00至笔试开考前登录报名网站下载、打印准考证。逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃报名资格。未按规定时间打印笔试准考证造成无法参加考试的取消考试资格。

  享受减免有关考务费用的特困大学生和城市低保人员,参加网上报名,不实行网上缴费。此类人员通过资格初审后可由本人或委托他人携带有关证明材料于2018年6月12日(上午9:00-11:30)到济南市历下区教育局(文化东路44号)412室办理减免手续。办理减免手续时,区别下列情况携带有关证明材料:享受国家最低生活保障金的城镇家庭人员报考,提交家庭所在地县(市)、区民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证;农村绝对贫困家庭人员报考,提交家庭所在地的县(市)、区扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡,或者出具由山东省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》办理减免有关考务费用手续。委托他人办理手续的,被委托人要出具委托人签字的委托书、被委托人的二代身份证及复印件。

  报名结束后,对初中、小学、幼儿园学段招聘岗位计划与应聘报名人数达不到1:7比例、对高中学段招聘岗位计划与应聘报名人数达不到1:5比例计划招聘1人的岗位,取消招聘计划;计划招聘2人及以上的岗位,按规定的比例相应核减招聘计划。对B、C岗位(不含中学)达不到规定比例的,将核减或取消的招聘计划调剂到相应学段学科的A岗位上使用。因招聘计划取消造成相应考生无法报考的,经本人同意,可在规定时间内给予一次改报符合本次招聘条件的其他岗位的机会。

  (二)资格审查

  资格审查采取现场复审的方式,在笔试结束之后进行,具体时间、地点在历下区政府网(www.lixia.gov.cn)进行公告。

  区教育局指定专人负责现场资格审查确认工作,查看报名人员提交的个人信息资料是否符合应聘岗位的资格条件。资格审查贯穿招聘工作的全过程。

  现场资格审查需提交的材料:

  (1)《2018年济南市历下区教育系统事业单位公开招聘教师登记表》(附件4)、《诚信承诺书》(附件3)一式一份(缴费成功后,登录报名系统下载打印);

  (2)本人二代身份证(需在有效期内);

  (3)通过中国高等教育学生信息网打印的关于本人学历的《教育部学历证书电子注册备案表》(自行通过中国高等教育学历证书查询系统打印)。非应届毕业生应聘的,需同时提交国家承认的学历、学位证书(须在2018年6月9日之前取得)、就业报到证;2018年应届毕业生需同时提供加盖毕业学校公章的《毕业生就业推荐表》;研究生学历毕业生需同时提供本人本科阶段的毕业证书;留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历认证书》;

  (4)普通话等级证书、教师资格证书;

  (5)现已被用人单位聘用的人员参加应聘报名须提供现有用人权限的部门和聘用单位出具的同意应聘报名证明(附件5);

  (6)报考定向招聘岗位(B岗位)的服务基层项目人员,除出具上述材料外,参加“三支一扶”计划项目的人员出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上主管部门出具的考核材料;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的人员要出具共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表;

  (7)报考各学科C岗位人员,需提交聘用合同(或劳动合同)、缴纳养老保险证明(交保单位仅限定为聘用合同的签订单位或者是聘用合同签订单位委托的交保单位),以及任教工作年限证明,三类材料的时段要求一致。

  第(2)-(7)项材料提交时均需提供原件及复印件。凡发现与《简章》要求不符或材料弄虚作假者,一经核实,取消应聘资格。

  五、招聘程序

  (一)考试程序

  本次考试采取笔试、面试(技能测试)、试讲相结合的方式进行。各阶段考试成绩满分均为100分。

  幼教、英语学科的岗位为技能岗位,面试(技能测试)要求详见《2018年历下区教育系统事业单位公开招聘教师专业技能测试办法》(附件1),其他学科采用结构化面试的形式。应聘人员的总成绩按百分制计算,其中笔试成绩占30%、面试(技能测试)成绩占30%、试讲成绩占40%,所有成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,各学科从高分到低分依次录用。

  面试(技能测试)和试讲环节同一招聘岗位涉及多个考场的,面试(技能测试)和试讲成绩参照省委组织部录取选调生时使用的修正系数法进行修正。各阶段测试成绩将在历下区政府网(www.lixia.gov.cn)公布。

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