2018年湖北省麻城市城区学校招聘教师22名公告

　　导读：2018年湖北省麻城市城区学校招聘教师22名公告已发，报名时间为8 月 17 日— 8 月 18 日，具体信息请见下文。

　　为适应城区义务教育发展需要，根据市编委《关于下达市教育局公开选调农村在编在岗教师编制计划的批复》(麻编发〔2018〕94号)精神，以及麻城市教师管理有关规定，麻城市教育局面向市内乡镇(不含“三办一区”)公开选拔22名农村义务教育学校在编在岗专任教师进城任教。现将有关事项公告如下 :

　　一、招聘原则及办法

　　招聘考试工作由市教育局统一组织实施，坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，按照德才兼备的标准，采用公开考试的方式进行，分为笔试、面试两个阶段，笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%。依据总成绩排序，经公示确认，按岗位依次聘用。

　　二、招聘岗位及数量

　　市思源学校招聘初中教师9人，其中语文教师3人，数学教师4人，英语教师1人,物理教师1人;市第六小学招聘小学教师10人，其中语文教师5人，数学教师4人，英语教师1人;市第三小学招聘小学教师3人，其中语文教师2人，数学教师1人。

　　三、招聘对象及报名条件

　　(一)对象：市内乡镇(不含“三办一区”)农村义务教育学校在编在岗专任教师。

　　(二)报考者须同时符合以下条件：

　　1.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，为人师表，事业心强，有较丰富的中小学教育教学工作经验;

　　2.初中教师年龄在45周岁以下(1973年7月31日以后出生)，小学教师年龄在40周岁以下(1978年7月31日以后出生);

　　3.取得麻城市教师编制后，在麻城市农村义务教育学校服务满5年及以上，我市农村义务教育学校新机制教师须上岗满5年(计算时间均截止2018年7月31日);

　　4.应聘小学教师须具有大专及以上学历，应聘初中教师须具有本科及以上学历;持有相应(或高于)学段的教师资格证;所报岗位应与近三年任教的学段学科一致;

　　5.近三年年度考核均在合格及以上等次，无师德师风考核一票否决事项，未受过党纪政纪处分;

　　6.身心健康，符合教师岗位所需身体标准要求。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2018年 8月17日(上午8:30—11:30，下午15:00—17:30),8月18日上午(上午8:30—11:30)。

　　2.报名地点：麻城市教育局(六楼政工科)。

　　3.报名办法：采用单位推荐、现场报名的方式进行，报考岗位填报到具体学段学科。

　　4.报名时提供的证件资料：本人身份证、毕业证、教师资格证原件及复印件各一份(统一用A4纸复印)，《麻城市2018年城区公开选拔乡镇教师报名登记表》(必须由乡镇中心学校推荐，中心学校校长签字，加盖乡镇中心学校公章)，近期同底一寸免冠彩照4张，报名时交笔试费50元，参加面试人员需再交面试费50元。

　　5.推荐原则：乡镇中心学校根据本单位编制情况确定推荐报考人数，歧亭、铁门岗、阎家河推荐人数原则上不超过6人，张家畈、盐田河、福田河、黄土岗、木子店、浮桥河推荐人数原则上不超过4人，其它乡镇推荐人数原则上不超过5人。

　　(二)资格审查

　　资格审查由市教育局负责。报名人数与岗位计划之比原则上应达到3：1及以上，方能开考。未达到规定比例的，调减相应岗位计划，调剂到其它竞争性强的学科。

　　(三)考试

　　考试分为笔试和面试。

　　1.笔试：总分为100分。采取闭卷考试的方式进行，统一组织、统一命题、统一评分。

　　笔试时间及地点：2018年8月19日上午9：00—11：00，市思源学校。考生凭准考证和身份证入场，入场时间：上午8:00--8:30，开考以后未到达的，视同自动弃考。

　　领取准考证时间及地点：2018年8月18日下午(16：00—17:00)，市教育局政工科，考生凭身份证领取并签字。

　　笔试内容：以师范通识教育为主要内容，涵盖教育学、心理学、教育法律法规、政治、经济、信息技术等方面知识。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不委托任何机构举办考试辅导培训班，命题、制卷、阅卷均委托市外单位完成。

　　2. 面试：总分为100分。采取说课的形式进行，说课时间10分钟，重点考评教育教学内容、教学设计、教学技能等项目。

　　面试时间及地点：2018年8月24日，市思源学校。

　　领取面试通知书时间及地点：2018年8月23日上午(9：30—11:30)，市教育局政工科，考生凭身份证领取并签字。

　　面试内容：采用我市现行义务教育阶段教材，其中小学为三、四年级，初中为七、八年级。

　　人员确定：按学科岗位进行排名，以所报学科岗位笔试成绩由高到低，按岗位计划与面试人数1:3的比例确定参加面试人选。

　　面试时如出现考生缺考、违纪情况，其面试成绩按零分计算，但该岗位招聘计划不再调减。对因上述原因导致有效面试人数与招聘人数相等无法形成竞争的岗位，实行最低面试合格分数线控制。面试分数达到75分以上的(含75分)，方能进入拟录阶段。

　　面试工作由市教育局组织，考官异地聘请，市纪委派驻教育局纪检组全程参与监督。

　　3. 总成绩计算：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。以上各项分数计算均按四舍五入的办法保留到小数点后两位数。由于成绩并列造成超出招聘名额的，笔试成绩高的排名靠前;如笔试、面试成绩都相同时，组织加试。

　　(四)公示

　　按照总成绩从高到低的顺序，按学科岗位计划1:1的比例确定拟聘人员，在麻城市人民政府网站上公示，公示时间为5天，接受社会监督。

　　公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响选拔聘用的，予以聘用;对反映有严重问题并查有实据的，取消聘用资格，并在该岗位人员中按总成绩排序依次递补。

　　(五)选岗派遣

　　报考小学相同学科的教师按总成绩排名，从高到低，依次选岗，当天派遣;报考初中学段的教师直接派遣。时间：8月29日上午9:00，地点：市教育局政工科

　　五、聘用与管理

　　拟聘人员试用期为半年，试用期间不办理人事关系和财政供给转移手续。试用期满，由所在学校组织考核，考核合格，上报市教育局，正式办理调动手续。本次招聘考试相关信息在麻城市人民政府网站发布，不再用其它方式另外通知。请报考人员及时关注网站信息。

　　咨询电话：0713-2995866

　　举报电话：0713-2995356

　　未尽事宜由麻城市教育局负责解释。

　　附：麻城市2018年城区学校公开选拔乡镇教师报名登记表.doc

　　麻城市教育局

　　2018年8月14日