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2019年江西省水务集团有限责任公司赣南区域运营管理中心招聘60人公告

2019-01-29 14:34  |  赣州人事人才网  |  责编:李会 点击收藏

  导读:2019年江西省水务集团有限责任公司赣南区域运营管理中心招聘60人公告已经发布,报名时间为2019年1月29日-2月19日(17:00前),华图在线小编特别整理了相关信息,以下是公告详情:

  因工作需要,现面向社会公开招聘优秀人才。

  一、招聘岗位及工作地点

  职员(共60名,详细人员及分配见表单1):

  招聘岗位:专业技术岗位、财务管理岗位、综合行政类岗位、一线生产岗位等;

  工作地点:江西省信丰润泉供水有限公司;江西省瑞金润泉供水有限公司;江西省石城润泉供水有限公司;江西省安远润泉供水有限公司;江西省龙南润泉供水有限责任公司;江西省南康润泉供水有限公司;江西省寻乌润泉供水有限公司;江西省会昌润泉供水有限公司;江西省水务集团赣南区域运营管理中;

岗位

  二、报名条件

  1.思想品德好,政治素质高,组织纪律观念强,爱岗敬业,遵纪守法,品行端正,社会关系清楚;

  2.专业技术、财务管理、综合类岗位需全日制大专及以上学历。专业:工程建设管理类、化学分析类、计算机类、文秘类、机电类、财经类及相关专业,有相关工作经验者优先;

  3.一线生产岗位需全日制大专及以上学历,专业不限。具有电工证、电焊工、挖掘操作证等者优先,有相关行业工作经验者条件适当放宽;

  4.特殊岗位需全日制本科及以上学历,运营管理类必须从事本行业5年及以上,同时具有相关管理工作经验;技术总监、运营管理总监必须从事本行业生产管理、技术管理工作5年及以上,具有3年及以上高层管理岗位相关工作经验。

  5.江西省水务集团赣南运管中心岗位需全日制本科及以上学历;

  6.年龄35周岁以内(1984年1月1日以后出生);

  7.身体健康。

  三、待遇

  1.试用期六个月,试用期满并考核合格后正式聘用。

  2.正式聘用后,与聘用单位签订劳动合同,享受合同用工薪酬、福利和社保待遇。

  3.原则上聘用后必须在农村水厂服务满1年后才能进行岗位调动。

  四、报名及考试时间和方式

  (一)报名方式:

  1.报名时间:2019年1月29日-2月19日(17:00前);

  2.报名方式:应聘者请按各人条件投递到对应岗位,请到赣州人事人才网(http://www.0797rs.com/company/jobs/827236-.html)投递个人简历注明所选岗位(个人简历必须详细并如实填写个人工作经历),学历证书扫描件、学信网(教育部学历证书电子注册备案表)、有效的身份证正反面扫描件各一份。赣州人事人才网作为唯一报名渠道,不接受其它任何形式报名。

  (二)笔试

  笔试入闱:将于2019年2月20-23日公示笔试入闱人员名单;符合人员于2019年2月24日14:30前到达指定地点领取准考证,逾期未领取视为自动放弃此次考试;领取准考证需提供:身份证(原件和复印件)、学历证书(原件和复印件)、彩色免冠一寸照片2张、赣州人事人才网简历一份;

  1.笔试时间:2019年2月24日,下午15:00-16:30;

  2.笔试地点:待定,见公告。

  3.笔试内容:笔试(闭卷)科目和分值为:①语文(20分)②数学(20分)③水行业基础(20分)④政策及法律常识(20分)⑤计算机基本知识(20分);

  4.笔试成绩:满分为100分,笔试采用闭卷方式,占总成绩50%;

  (三)面试

  面试入闱:按照笔试成绩由高至低录取,并公示于赣州人事人才网,具体时间待定;面试入闱人员在资格审查时须提供以下证件和资料:赣州人事才网个人简历表、本人身份证原件、毕业证、学位证等相关学历证件的原件。

  1. 面试时间:待定;

  2. 面试地点:待定;

  3. 面试内容:面试采取结构化面试的形式,主要测试应试者的适应能力、人际沟通、综合分析、主动性、应变能力、语言表达、举止仪表等。

  4. 面试成绩:面试满分为100分,采用结构化面试方式,占总成绩50%;采用由高到低录取,并公示于赣州人事人才网 www.0797rs.com;

  五、公示和聘用

  1.公示结束后,由江西省水务集团赣南区域运营管理中心通知参加赣南区域运营管理中心新员工入职培训,具体时间待定。培训期间进行统一体检,培训结束后如无异议的,办理聘用手续。

  2.被聘用人员试用期满考核合格的予以正式聘用,考核不合格的不聘用。

  六、联系方式

  电话:0797-7767515

  附件:江西省水务集团赣南区域运营管理中心招聘简历表.doc



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