2019内蒙古法院系统考试录用聘用制书记员公告（1291人）

　　(四)资格复审

　　1.进入资格复审范围人员的确定

　　从笔试成绩达到合格分数线上的考生中，按照每个职位考生笔试成绩由高到低的顺序和3:1的比例，蒙汉兼通职位和艰苦边远地区职位2:1的比例(考生人数与职位聘用人数之比，下同)确定进入资格复审范围的人员。凡笔试合格分数线上人数不足3：1，蒙汉兼通和艰苦边远地区不足2:1的职位，将相应减少聘用人数或予以取消。笔试成绩并列而超出3:1，蒙汉兼通职位和艰苦边远地区职位超出2:1的，一并进入资格复审范围。

　　2.进入资格复审范围的考生，须自行下载打印《资格复审及面试、计算机速录测试通知书》和《报名登记表》，按照规定的时间和地点参加资格复审。

　　3.考生须持《资格复审及面试、计算机速录测试通知书》(一式二份)、《报名登记表》(一式二份)、身份证、户口簿(户口簿复印件首页、户主页和本人页)或户口所在公安派出所出具的户籍证明原件及复印件、毕业证原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(考生参加复审前，从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印，特别提醒：学信网上无法下载打印学历证书电子注册备案表的，请于资格复审前从中国高等教育学生信息网或颁发学历的高校所在省市教育厅进行学历认证，同时下载打印中国高等教育学历认证报告)、报考职位要求的其他有关证件和证明原件及复印件参加资格复审。

　　4.资格复审重点审核考生所填报的信息是否真实准确。凡不符合报考条件的，所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料的，未在规定时间内参加资格复审的一律取消计算机速录测试、面试资格，按照该职位考生笔试成绩由高到低的顺序依次进行递补。

　　5.资格复审工作由报考职位所属自治区高院、各盟市中院负责。

　　(五)面试

　　1.面试采取结构化面试方式进行。面试满分100分。所有考生均应使用汉语言作答。

　　2.考生持盖有资格复审单位政工部门公章的《资格复审及面试、计算机速录测试通知书》及身份证，按指定时间和地点参加面试。

　　3.放弃面试的考生取消聘用资格。

　　4.对于面试未形成竞争的职位，考生须达到本人面试所在考场(同考官组)所有考生的面试平均成绩，方具有聘用资格。

　　(六)计算机速录测试

　　1.计算机速录测试主要测试考生听打速录能力，现场播放一段录音资料，考生用简体汉字将录音资料内容录入计算机，满分100分，平均每分钟正确录入100字为满分，按平均每分钟正确录入字数折算计分(即平均每分钟正确录入1字得1分)。

　　2.考生需持加盖资格复审单位政工部门公章的《资格复审及面试、计算机速录测试通知书》及身份证，按照指定的时间、地点参加计算机速录测试。

　　3.放弃计算机速录测试的考生取消聘用资格。

　　4.对于计算机速录测试未形成竞争的职位，考生速录测试成绩应不低于本盟市地区的平均分，方具有聘用资格。

　　(七)确定进入体检考察范围人员

　　计算机速录测试结束后，按照笔试成绩占40%、面试成绩占30%、计算机速录测试成绩占30%的比例加权计算总成绩，考生各单项成绩和总成绩均四舍五入保留小数点后两位数。根据各职位报考人员加权总成绩得分高低排序，等额确定进入体检考察范围人员。