为深入贯彻落实党中央关于千方百计稳定和扩大就业、扩大就业容量、扩大公益性岗位安置的部署要求，根据《山东省城乡公益性岗位扩容提质行动方案》《山东省城乡公益性岗位开发管理暂行办法》《东营市城乡公益性岗位开发管理实施细则》文件精神，经研究决定公开招聘新户镇第六批城乡公益性岗位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、岗位开发数量及类型

本次共计开发乡村公益性岗位66个，其中10月份上岗1人，11月份上岗65人。

二、安置对象

面向乡村振兴部门登记管理的脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象)、民政部门登记管理的农村低收入人口、残联登记管理的农村残疾人、农村大龄人员(45-65周岁)。

三、招聘要求

(一)拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，有较高的政治思想素质和良好的职业道德，品行端正，无违法违纪等不良记录。

(二)具有岗位需要的专业和技能，符合岗位要求的身体条件，具有招用单位岗位所规定的其它条件。

四、岗位名称及职责

招聘岗位及职责详见附件1《河口区新户镇2022年度城乡公益性岗位设置一览表(第六批)》

五、招聘程序

本次岗位开发坚持公开、公平、竞争、择优的原则，按照发布公告、组织报名、民主评议及聘用、培训上岗等程序组织进行。新户镇成立由镇党委副书记任组长，组织、人社分管领导任副组长，党建办公室、人社所负责人及其它相关部门负责同志任成员的工作专班，对各村(社区)公益性岗位开发工作中每个步骤进行指导把关。

(一)报名和资格审查

1.报名材料：《河口区乡村公益性岗位个人申请表》(附件2)、本人身份证、户口本、一寸彩色照片等;

2.报名时间：2022年10月19日—10月20日;

3.报名地点：各新村便民服务站;

4.报名方式：本人现场报名;

5.资格审查：资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程。每人限报一个岗位。

(二)民主评议

参加民主评议人员范围为资格审查合格的人员，由资格审查合格的人员所在的村(社区)对其进行民主评议，确定拟安置上岗人员。

(三)公示

城乡公益性岗位拟安置上岗人员报经镇党委、政府审核通过后，在安置对象所在村(社区)进行公示，时间不少于3天。

(四)区级审批备案

村(社区)公示无异议的，报河口区人力资源和社会保障局审批或备案。

(五)培训上岗

经河口区人力资源和社会保障局审批或备案后，于5个工作日内完成劳动合同或劳务协议签订，并于当月，按要求将岗位、人员等信息录入山东省公益性岗位精准管理系统，聘用人员经岗前培训后组织上岗。

六、岗位待遇

本次开发的城乡公益性岗位统一实行政府补贴，补贴标准和补贴期限为：

乡村公益性岗位补贴标准详见职位表，统一为岗位人员购买每年不超过60元的意外伤害商业保险;同一人员岗位补贴期限一般不超过三年。

七、其他事项

1.资格审查贯穿公开招聘工作的全过程。在招聘过程中对申报材料故意隐瞒，弄虚作假的一经发现证实，取消资格，本人承担由此产生的一切后果。

2.应聘人员应保证通讯工具畅通，及时与招聘单位联系，因通讯不畅导致的相关后果由本人负责。

本公告由新户镇城乡公益性岗位开发领导专班负责解释。

咨询电话：0546—3185958

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附件1：新户镇2022年度城乡公益性岗位设置一览表(第六批).xlsx

附件2：河口区乡村公益性岗位个人申请表.doc

河口区新户镇人民政府

2022年10月18日

原标题：河口区新户镇2022年城乡公益性岗位人员招聘公告(第六批)

文章来源：http://www.hekou.gov.cn/art/2022/10/19/art_39737_10336000.html