61、尊敬的考官问您三个问题好么，谢谢您的答复

　　1、某市农民通过法律手段让市政府就其行为做出了道歉，你怎么看这件事情?

　　2、组织一次到别县的外出考察，说说你的思路。

　　3、今年某镇的西瓜丰收了，可是无销售途径，很多烂在了地里，你做为镇长，该怎么办?

　　答： 1.依法治国是我国的治国根本方针，只有依法行政，才能使各项工作有序，事情规范，符合最广大人民利益;2.农民通过法律手段赢得了自己的利益，说明我们国家法制建设取得了很大的成绩，政府是实实在在依法开展工作的;3.同时，也说明人民群众法制意识的增强，民主意识的增强，通过法律来维护自己的利益越来越深入人心;4.相信今后随着法制建设的不断深入，我国法律会更加完善，人民群众的利益会更加得到保障。

　　2.1.认真研究外出考察的目的和具体项目;2.根据目的项目，写出考察提纲，包括参加人员，考察内容和具体项目，考察对象或部门，经费安排，日程，考察要求等，报领导同意;3.联系对方有关单位，将考察提纲发对方有关部门，商谈具体接待和考察安排;4.组织有关人员集中培训，保证考察顺利进行。

　　3.1.认真调研镇里西瓜的具体滞销数量，传统销路，滞销原因，种瓜成本等;2.迅速组织强有力班子，研究解决办法，分工负责外出推销;3.可以通过多种媒体登广告推销;4.及时向上级领导汇报，求得领导支持，帮助解决困难;5.做好深入细致的思想工作，稳定农民情绪。

　　62、我有这么两个问题向你咨询：

　　第一就是诚信以及相关的问题被考的概率很大 比如：你对“以诚为本”是怎么理解的?

　　第二就是道德以及相关的问题 比如：“德不孤，必有邻”，谈谈你的看法?

　　第三就是勤奋以及相关的问题 比如：对“天道酬勤不酬怨”的看法?

　　这类的问题都是对人必不可少的一方面进行考察，面试的时候我们对这种问题应该从那几个方面去分析? 切入点在那? 如何铺开? 如何收尾?

　　.......答：这种题目，要求你的思路开阔，认识正确，能够客观的、两分法看问题，一般没有什么对错的。要想回答好这类问题，的确不容易，我接触的考生还没有回答的很完整的。这类题目不在一时的突击，而在平时的积累。能够对各种国家大事、社会热点问题主动关注，主动思考。至于怎样回答?我也说不好，毕竟各个题目是不一样的，必须根据题目回答问题。我只能给你个大概的思路(你说的三个问题我就不说了，那样有可能冲淡你的本意)：1.要有题目背景的说明和认识;2.要会客观的、平衡的、多角度的看问题，切记只从一个方面说，或者直接点明对错;3.认识上要正确，符合党对当代青年的的要求，有努力向上的精神，不能有不良的、或者甚至反动的思想(比如今年有个题目是说硕士生卖肉的，有个考生上去就说“在这个弱肉强食的社会”，显然不合适了);4.要有自己的独立思考和认识，从中可以透出你的世界观，对待国家大事、社会热点问题的认识。

　　以上我说的4点，也可以说是四部曲吧，你可以试着从这四个方面去揣摩。

　　63、下面是我的答题，请给点评一下，谢谢

　　“人比人气死人”谈谈体会和看法

　　人比人气死人，强调的是人们对待比较的态度。如果处理不好这一关系，我们很容易掉入嫉妒，懊恼，怨恨的陷阱中，在消极的情绪里迷失了前进的方向。如果处理好了这一关系，就很容易形成“比学赶帮”的氛围，在比较中取他人之长，不自己之短，在竞争中实现良性发展。

　　我个人是赞成比较的。通过比较才能发现自己的劣势和不足，不至于成为井底之蛙，固步自封，盲目自大。当然这种比较是情趣健康的比较，而不是吃穿消费上的攀比行为。

　　在比较的同时，我们应当看到他人成绩背后的付出。游泳神童菲尔普斯在北京奥运员会上一气夺得八枚金牌，刷新了历史。奇迹的创造，与他十几年如一日的刻苦训练是密不可分的。认识到这一点我们就不会再抱怨命运的不公。

　　要在比较中实现自身的良性发展。找到了差距，设定了目标，就要摆正心态，付出努力，相信“天道酬勤不酬怨”，付出艰苦的努力就一定会有所收获，取得成绩。

　　答：你答得还可以。这种题目没有什么对错的，就是看能不能思路开阔。我觉得除了你说的那些认识外，还可以加上：1.做工作和做人要踏踏实实，努力进取，不能好高骛远，或者颓废;2.要永远保持谦虚的态度，虚心向别人学习;3.要比的是情操、工作成绩、合法的经营，而不能是歪门邪道的东西。

　　64、1.有人说“做事不如做人，人脉关系最重要”，你怎么看待?

　　2.你带团旅游，在宾馆退房时一房间的烟灰缸丢失，你怎么处理?

　　3.一火车为了方便日籍乘客乘飞机，在最近的车站停了1分钟，对此很多人很有意见，你怎么看待?

　　4.让你作为代表参加一个自来水涨价的听证会，你会怎么办?

　　答：1.1.中国作为礼仪之邦，有着悠久的人际关系传统，我们应该继承和发扬优良的传统;2.好的人际关系可以使人得到友爱帮助，催人向上，带来精神上的抚慰，不好的人际关系则会使人堕落;3.不管是做事和做人，都有一个道德规范、社会规范、法律规范的底线，不能无视底线而随意作为;4.这句话是片面的，有时甚至是有害的，对待工作，要努力完成，高质量完成，对待同事，要搞好团结，共同进步，两者都是很重要的，不能有偏激思想。

　　2.1.迅速组织人再仔细查看一下房间和询问该房间游客，看是不是在哪里放着而忘了;2.如果实在找不到，则按照酒店规定先行赔偿，以保证旅行团行程;3.及时向游客说明，注意不要乱动酒店的物品，以免有不必要的麻烦;4.及时向领导汇报此事，并将处理情况告诉，求得领导的指示。

　　3.1.帮助别人是中华民族传统美德，我们应该努力去帮助需要帮助的人;2.由于是外宾，这就不单单牵涉到一个国家，所以，在条件许可的情况下是可以停车的;3.但是也不能只看到外宾，国人有了困难，也应该努力去帮助，不能不管;4.铁路系统应该不断总结经验，制订更完善的制度，保证为每位旅客服务好。

　　4.1.事先仔细调查自来水价格的构成机制和成本，研读有关管理法规文件;2.向自来水用户进行一次调查，越广泛越好，看大家是什么意见;3.根据调查的结果和有关情况，拟订发言材料，材料要分析透彻，准确;4.听证会上认真听取各方面意见，做好记录，并积极参与听证发言。

　　65、这是我回答的题目，请老师点评。

　　如果民意调查中对你的满意率不高，你会怎么办?

　　遇到这种情况，我会保持好的心态，积极面对，对症下药第一，进行自我反思，从以下三个方面找原因，一是人际关系上，二是工作态度上，三是工作能力和工作方法上，找出原因，采取措施。必要时，我会向我的领导和同事进行请教，虚心接受他们的意见和建议。第二，如果是人际关系出现问题，我会主动与领导同事进行沟通，在工作中服从领导安排，热心帮助有困难的同事，积极参加单位组织的集体活动。通过真诚的交流让大家了解熟悉我，减少不必要的误解。第三，如果是工作态度上出现了问题，我会端正态度，多从他人角度换位思考，利用好手中的权力，多为群众办好事，办实事。第四，如果是工作能力还有不足，我会本着向书本求知，向实践求真，向领导求教，向同事求助的原则，通过不断加强学习，完善自己，提高工作能力。

　　请问我这样答题是不是太套路了。

　　答：你这样回答不能算套路了，应该还是针对题目回答问题的。我觉得你的思路还是对的，看我前面对于人际关系处理的几个意识(882楼)，你再重新组织一下。我觉得应该这样回答较好：1.认真研究民意反映的问题，以真诚的态度认真反思自己的工作;2.针对问题，增强服务意识，加强思想和业务学习，不断完善提高工作水平，提高工作效率;3.提出的整改措施如果牵涉到群众，可以告示群众;4.向领导认真汇报自己的思想和改正自己错误的决心及措施，保证在今后的工作中以实际行动赢得群众的信任和满意。

　　66、请教个问题：作为副职，如果正职与下属有矛盾，你会如何处理?

　　答：1.树立正确的定位思想，努力维护班子团结，支持正职做好工作;2.要求下属认真开展工作，完成各项任务，不能使工作受到影响;3.认真调查研究矛盾的各个方面，看是什么原因造成的。如果是非原则问题，可以适当方式在适当时机调解矛盾，如果是原则问题，则要坚持原则，敢于批评，但要在适当的场合和适当的方式;3.教育下属要尊重领导，多向领导汇报工作，化解矛盾;4.任何时候都要做好协调工作，不能做有损团结的事情(如偏袒一方)，避免矛盾激化。

　　67、你带领10名共青团员下乡去宣传法律知识，怎样组织?

　　答：1.认真研究宣传对象，以明确宣传目的和内容;2.根据任务拟订整个行程计划和宣传方式，做一些后勤保障方面的准备;3.对10名共青团员进行摸底和培训，讲明工作目的和任务，以使他们能胜任工作;4.根据分配的下乡区域合理进行编组，分工，指定每组负责人;5.联系当地的政府或对口管理部门，告知任务、行程以及要求他们做的事情;6.组织车辆，开始行动。

　　68、题目：上级领导来检查工作，你的领导在发言时发生了一个重大错误，你该怎么办?

　　这个题目我只回答得出几句话：我觉得根据题设情况，我的领导应该不是在会议发言中发生了重大误，可能是上级领导在检查工作过程中，他们彼此的交谈中，我的领导发言发生了重大错误。因为重大错误还是需要澄清和及时纠正，有错就改的，不能隐瞒，所以我会考虑一个补救措施，在一个恰当的时机和场合，在上级领导刚好不在场时，委婉地向我的领导提示出错误所在，并提出及时补救和纠正的措施，请我的领导指示。在这件事挽回和解释纠正后，我会好好总结这件事，吸取经验教训，完善自己的工作，以后工作会更加小心谨慎，希望不再出现类似错误。

　　答： 你答的不是很到位。应该这样考虑比较好：1.如果上级领导当场没有看出来错误，可以在底下向你的领导说明情况，由领导决定如何补救;2.如果上级领导当场看出有问题询问时，那可以及时代替领导向上级领导做出正确解释，注意不要使你的领导难堪，所以说话时要有分寸，主动把责任揽过来;3.下来后及时向你的领导承担责任;4.针对上级领导的要求，及时组织调研，补充材料说明情况;5.认真总结教训，今后注意及时向领导汇报工作，避免发生类似错误。

　　69、我的回答请指点下，谢谢!

　　一支木桶，很容易被风吹倒，如果装满水负重了，风就吹不倒了，请结合实际，谈谈这一现象对你工作生活有何启示?

　　我的理解是：木桶是一种容器，本来就是拿来装水或其他东西的，不成装东西木桶自己也站不稳脚跟。由此想到做人也是一样，每个人在社会中都有一个角色或者身份定位，而一个人要在复杂的社会生活中站稳脚跟就必须具备与自己的角色相适应的知识、思想和能力，缺乏对自身定位的认识并由此导致应有的或需要的知识能力，必然经不起外界的考验。

　　而对于一名公务员来说，公务员的定位是人民的公仆，其职责是为人民服务，因此一个合格的公务员应是心中时刻装着人民利益谨记自己职责的公务员，忘却这一本分的公务员就容易受到歪风邪气的侵蚀，倒向人民利益的反面，最终也会导致个人的毁灭，因此公务员要时刻谨记身份职责，将全心全意为人民服务作为工作宗旨。

　　答：你的回答我认为基本可以，这种题目没有什么标准答案和对错的。

　　还有一题，不知道这样答够不够全面。一个钢琴家举办一个乡村音乐会，一个小男孩为他拿着话筒扩音，谢幕时小男孩说：“谢谢大家对我们演出的支持!”钢琴家问：“'我们'是什么意思?”小男孩从容地回答说：“你和我呀!” 谈谈你对此的看法。

　　这个故事讲的是工作中的团队意识和合作意识。虽然音乐会钢琴家是主角，小男孩的角色看起来微不足道，但是没有小男孩的认真全力配合，音乐会不会取得如此的效果。我们工作中也是这样，很多工作需要团队协作来完成，而每个人在团队中充当的角色起到的作用各不相同，其中只有少数人起核心和主导作用，其他人只是起到辅助作用，但是离开这些配合工作不可能顺利完成甚至有时不可能完成。因此，对于起主导作用的人来说，在工作中要树立团队意识和合作意识，在个人积极努力完成工作的同时，也要看到其它人配合的重要性，并尊重合作者的工作和作用，如此才能营造良好的团队合作氛围从而有利于工作的更好开展;而承担辅助角色的人也要认真对待自己的工作和职责，一个单位的运转、一项任务的完成就像一架机器的运转一样，需要各个部件的协调运转才能进行，任何一个零部件除了问题都会妨碍机器的运转，承担辅助角色的人就像零部件一样，虽然看起来微不足道，但是却是必不可少的一环，因此要重视个人的职责并尽力完成，推动工作的有效开展。

　　答：你的回答可以。

　　70、一道真题，觉得好难，不知如何回答好，请指教。

　　假如你是某机关办公室一名工作人员，今天共有5项工作要你处理，请问你怎么准备?

　　(1)准备“重点工作重点突破”会议材料的整理，送审，不少于3小时。

　　(2)参加2小时“专项工作专项检查评比”活动，并将评比结果在内网上公布。

　　(3)制定衡量和评价机关各处室、部门工作的考核项目明细表，明天交给领导。

　　(4) 接待3人来访，整理情况，报有关领导。

　　(5)下午办公室其他工作人员抽调去完成临时任务，需要你顶替其他工作。

　　我试着这么回答：在上午先去单位其他科室，针对我负责的专项工作，对每个科室进行专项检查，打出分数，并对每个科室的这项工作提出建议，然后将这项工作的结果迅速在内网上公布。然后一边整理 “重点工作重点突破”会议材料，一边等待接待来访人员。等人员来后，送上热水，热情接待，解释说明，详细记录好情况，之后汇报领导。下午一边顶替其他同事的工作，一边继续完成会议材料的准备，完成后送交领导审查，回来后一边顶替同事工作，在间隙一边制定衡量和评价机关各处室、部门工作的考核项目明细表。若到下班时间仍未完成，可延长下工作时间，加班，将明细表完成，保证全部工作保质保量的完成，第二天上交领导。

　　请老师看下怎么答好呢。还有这类题目，好像主要考察的是很多事情的协调能力，需要花多少精力去阐述怎么去完成其中每件事呢。一点不阐述，好像就纯粹成了事件排序了。。。要阐述又好像事情太多，一阐述又说多了。谢谢老师。

　　答：这种题目就是要你对工作进行排序的，所以不用过多进行解释。你的排序基本可以。就是下午的一边怎么一边怎么的不好。顶替别人工作，不知是什么工作呀，也许很忙的。其他的排序可以。

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