对面试考核的能力深刻把握和角色转换

　　2013年和2012年面试真题比较没有太大的变化，只要深刻的把握考点，你就会成功。主要还是考察考生的以下能力：

　　综合分析能力：思路是否清晰，能否全方位考虑问题

　　言语表述能力：思维流畅性和口齿清楚与否;

　　应变能力：能否在压力状态下保持思维情绪稳定;

　　组织协调能力：是否能做出正确决策和合理安排;

　　人际交往能力：人际合作主动性，是否是在把握原则基础上进行有效沟通;

　　仪表举止：打扮穿着得体与否，行为举止是否符合一般礼仪职位适宜：知识、专业和兴趣与岗位是否相匹配。

　　考生只要做好上面三件事，一定能取得成功。

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