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2017年银行招聘面试备考:广发银行面试经验分享

2016-12-05 14:53  |  华图网校  |  责编:华图在线 点击收藏

  2017年全国各大银行面试即将开始了,华图网校特为大家分享2017年银行招聘面试备考:广发银行面试经验分享,以帮助考生顺利通过面试。

2017年银行招聘面试备考:广发银行面试经验分享

  经验篇一(2016广发总行及杭分秋招面试经验分享)

  2016 广发银行总行秋招面试经验分享:

  第一轮 是无领导小组讨论,依然是对抗融合的模式。题目是:银行是否应该推出远程开户业务。远程开户业务还存在风险的因素,但同时也是机遇。A方支持,B方反对,辩论。最后达成一致。下一环节,全组一起设计出一个产品方案。

  控制时间是关键,要注意最终的目标是一个相对具体的方案,要留出时间给方案的阐述。建议严格用手机倒计时,不要看表针,时间掐不准。

  二面 是单面,进去不需要自我介绍,抽桌上的题目。我抽到的题目是,1.最有成就感的事。2.如果大学可以重来,我会怎么过。主要看你有没有对你的过去进行过反思,得到一些经验教训。3.为什么选择北京。

  2016 广发银行杭州分行秋招面试经验分享:

  一面的时候人特别多,是海面,笔试刷的人不多。一面是无领导,我是下午的,上午和下午的题目是不一样的,很正规,10个人一组,两个面试官,无自我介绍。我第一次面试,紧张,说话声音都是抖的。楼主那一组的在进入面试前大家稍微了解了一下,所以相对和谐,没有争锋相对的情况。我在讨论陷入僵局的时候提醒了时间,然后看到有一个面试官看了我一下,估计把我当成控制时间的了,我也估计我是因为这个进了二面。无领导结束后,有问一些人一些问题,但是没有问到我,我以为没希望了,但是后来还是接到电话通知二面。

  二面是在自己报的地区面试,我那个地区有三个面试官,一个最大的自从我进去,就和一个后面进来的人讨论什么去了,还有一个在打电话,而且好像没有我们的简历,我进去前还问了要不要带简历,说是有的话可以带,我的简历有一个错误的地方被面试官看出来了,所以估计我也没戏了,其实也怪自己没有检查清楚。希望大家以此为戒,认真仔细应考。

  经验篇二(2016广发北京分行秋招二面经验分享)

  我参加的是广发银行北京分行2015年12月初的秋招二面。

  第一轮面试是在首经贸的宣讲会直接当场面试的。当时同组一个在广发做过的女生讲得特别不错,看见面试官给她的简历做了记号,应该后面会比较顺利。不过当时表现不太好的我,后来也收到第二轮了,所以下一年看经验的小伙伴记得:1.宣讲会去早点,准备自我介绍。2.即使你以为自己不太好,也别放弃。

  第二轮是之后短信通知,在北邮的就业中心。先排队记得自己的号码,然后大概攒够十几个人之后,进第一个房间,现场写简历,回答两个问题。我记得有一个是点钱发现少了一块钱,应该怎么办。然后就是进入一个一个房间一起面试,四个考官,问题就是个人简历经历相关或者对待客户等如何处理情景的判断。

  每一轮问题回答的顺序都会变,比如第一轮左到右,第二轮右到左,第三轮从中间。所以座位不是很重要。一般来说靠后面一点说可以想清楚一点。但是如果你对自己的经典的事情处理好,想好了。基本什么问题都可以套用的,就无需这个顺序来给你时间思考。而且有个情景判断问题,组里有个海归是第一个说的。后面的人都基本是重复海归的观点,我觉得反而给了她优势吧。

  最创新的就是最后一题,整理桌子上牛皮纸袋里的文件。记得要快快快,别阅读太细耽误了时间。

  总而言之,很符合岗位要求的面试。

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