不论是国家公务员录用考试还是各省市公务员录用考试，结构化面试以其方便、快捷、区分度大等独特优势，成为面试中的主旋律。河北省2012年的面试形式将依然以结构化为主，但考生仍需要对无领导小组讨论等面试形式有所了解。从全国总体形势看，采用无领导小组讨论这种面试形式有扩大的趋势，因此考生除掌握传统的结构化面试形式外，还要对无领导小组讨论等其他几种面试形式有所了解和把握，做到有备无患。
一、结构化面试的试题数量控制在3—5道
河北省公务员面试每套试题题量一般在3-5道之间，常态下为4道题。通过对河北省公务员面试真题的分析，再结合全国总的形势，专家预测2012年河北省面试试题在题量和答题时间上不会有太大的变化。
二、综合分析题仍将占比较大比重，难度增加
综合分析题在历年河北省公务员面试试题中一直占有较大的比重，超过了50%，这也是河北省公务员面试试题的一个主要特点。
总体来说，河北省公务员面试题目偏难，虽然题目数量和题型构成趋于稳定，但是难度却是在不断增加。主要表现在加大了对社会现象类试题的考查力度。鉴于公务员面试题目的性质，社会现象类试题本来就不容易回答得特别好，而河北省公务员面试题目可以说是“雪上加霜”，在2010年-2011年的面试中大部分试卷4道题目中前3道是社会现象题，一道社会现象题就不太容易对付，三道社会现象题累加起来的难度可想而知。
三、演讲题与串词编故事题将继续受到青睐
河北省公务员面试的一个突出特色体现在对于演讲和串词编故事类题目的青睐上。从2008年开始，河北省公务员面试几乎都是将演讲题作为最后一道题目，2010年河北省公务员面试更是把演讲和串词编故事类题目作为了压轴戏，2011年虽然串词编故事题有所淡出，但是其存在和发展的趋势仍然乐观，所以，河北考生应当对演讲和串词编故事类题目加以重视。
演讲和串词编故事类题目对许多考生来说是个难点。考生在备考时需要特别注意演讲和串词编故事类题目的备考，特别是应适当训练演讲气势、掌握演讲技巧以及强化语言组织和表达能力。比如，演讲应当有题目，演讲的开头和结尾要有气势和鼓舞性;串词编故事类试题中故事要简短、完整和主题鲜明。考生要针对演讲和串词编故事类题目进行专题训练。训练范围主要包括演讲礼仪训练、不同身份的演讲对象语气模拟训练、演讲技巧训练、演讲内容与自身知识的衔接选择训练等。只要多训练、多总结，演讲和串词编故事类题目并不是不可逾越的难关。
四、漫画题有可能成为新宠，且创新意味强烈
2009年的河北省公务员面试就使用过漫画这一新颖形式，到2011年漫画题被广泛采用，其间有一个过渡阶段，这给面试题型创新提供了条件，漫画与演讲、编故事的巧妙结合，使得河北省公务员漫画类面试题特立独行、特点鲜明，而且难度颇大，能够充分考查考生的综合能力水平。所以，2012年河北省公务员面试中大有可能继续沿用这一形式新颖的题型。
五、受公考面试大背景的影响，材料题极有可能被尝试采用
材料题在2006年江苏省公务员面试中第一次出现，到目前为止，黑龙江、吉林、福建、浙江等省都广泛采用了这种面试形式，而从其在2011年国考面试中占到半壁江山的地位和影响来看，材料题已经成为传统结构化面试的一种突破，代表了一种新生力量，受到各省市公考的欢迎，对于一贯讲求题型创新的河北省来讲，也将不例外。所以考生在备考2012年河北省公务员面试时千万不可忽视。
六、命题仍然会更多涉及时下社会热点
直接考查本地的热点新闻事件，使得面试试题和我们考生联系得更紧，更加符合人性化要求，同时也是公务员招录考试联系本地、关注本地发展的客观要求使然。
但是，从2011年表现出来的情况看，河北省公务员面试真题的热点也不仅仅局限于河北省，而是将视角伸向全国，凡是在全国范围内具有重大影响和意义的事件都有可能被拿来使用，如“西单女孩上春晚”、“星光大道2010年度总冠军获得荣誉称号”、“杭州图书馆对乞丐和拾荒者开放”等，从中我们可以看出河北省公务员面试的取材已经从关注河北省情拓展到关注全国范围的热点问题，这也体现了更加开放灵活的命题方式和特点。
