2010年江苏公务员面试将在6月19、20日进行。面试和笔试不同，盲目的题海战术在公务员面试往往事倍功半，把握各类题型的答题思路和技巧才是取胜之道。
综合分析类面试题是公务员面试最难应付的一类题。本文中华图教研中心顾亚芹老师对2006-2009年江苏公务员面试真题中综合分析类的题型进行了总结分析，希望能助广大考生备考。
一、题型回顾：复习真题要学会分类
从出题形式来看，短短四年中，江苏公务员面试题型设置方式呈现出很大的差异。
2006年江苏公务员面试中首次出现“强记材料答题”的考试方式（所谓强记材料答题考试方式，是考生进入候考室后，工作人员给每人发了一份材料，让大家阅读5分钟，然后丢下材料进入考场面试，考官所提的问题都是刚刚看的材料里的东西，回答问题时间20分钟。)，令众考生非常“意外”。2007年同样延续采用这种形式。2008年和2009年又回到标准的结构化面试的试题结构，设置相对独立的4道题，面试时间同样为20分钟。
就综合分析类面试题而言，江苏省公务员录用考试的面试之所以让很多考生觉得难度大，除了有对社会现象、社会热点的分析题，还有串词、漫画、联想等其他类型的题出现。现将这四类的题型略举例如下，让考生有整体的感知。
①社会现象分析题
20世纪90年代来中国每人平均购书只有5本，而且还处于逐年下降的状态，有超过一半的识字成人一本书没读过。而700万人口的以色列却有100万人拥有借书证，对于这个现象，你怎么看？
②串词题
在下列词语中选择4个，就自身感受说明2008是中国不平凡的一年。词语：开心、暖心、闹心、伤心、信心、痛心、寒心、爱心。
③漫画题
左图为桶状方便面，右图为长方体状方便面，均标有标准牌方便面字样。第一问，请根据上图尽可能展开联想，你能想到什么？第二问，除此之外，你还有其他创意和思考么？
④联想题
在一锅水中，分别放入鸡蛋、胡萝卜、茶叶，加热煮沸，分别产生了不一样的结果，鸡蛋变硬，胡萝卜逐渐变软成泥，茶叶逐渐伸展，使水变色。作为即将上任的公务员，以上对你有何人生启示？
题海茫茫，考生在翻开本省历年真题进行复习时，要有意识地将题目进行细分归类。就江苏省面试而言，综合分析类题考生就要重点准备以上的四类题型，同时参考国考和其他省份的考试情况，对还可能出现的名言警句、演讲类题作些相应的准备。
二、热点总结：储备社会热点要有针对性
公务员面试中综合分析类题，必定围绕当前的时政热点展开，但是热点之多，从何下手，是广大考生头疼的问题。下文华图提供里一下几点思路供大家参考。
首先，从真题着手，分析历年公务员面试真题热点出现的特征。
2006-209年江苏公务员面试综合分析类题中出现的热点总结如下：
①互联网信息传播，佘祥林、孙志刚案背后反映的司法、执法不公现象；政府信息公开，爱国主义教育（2006年）；
②大学生铺张浪费的现象，价格听证会（2007年）；
③网络谩骂现象，政务大厅建设，农民工日（2008年）；
④学习型社会，家电下乡（2009年）。
可以看出，在出题内容上，江苏公务员面试特点在于：
第一，除了政治、经济方面外，文化、教育类社会现象所占比例很大。因此，备考时要对文化软实力，文化事业、文化产品和文化传播方面多加了解。
第二，关于对人生哲理的的见解和阐述也占很大比例，比如上文提到的鸡蛋、胡萝卜和茶叶的联想题，以及2009年的如何看待竞争的问题。对于这类的题。这类题型的解答切忌陷入泛泛而谈的误区，表态之后，要结合自身是如何去落实来展开。
其次，要学会将当前重要的社会现象进行归纳。现象背后必有相通的本质，备考时要着重从宏观的角度切入。所谓宏观角度，也就是当前的政治、经济、文化生活中哪些方面是最重要的。考生围绕这些方面去思考、搜集材料。
当前，民生问题应着重关注。本文列出最重要的几方面供考生参考：教育问题；医疗改革问题；食品安全问题；就业问题（大学生就业和农民工就业）；网络问题；生态环境问题。以就业问题为例，当前就业问题最严峻的主要是大学生就业和农民工就业，考生就这两方面展开原因和措施的思考，做好宏观思路上的总结，比盲目猜题效率要高得多。
