宁夏彭阳县公开招聘事业单位急需紧缺高层次专业技术人才实施方

宁夏彭阳县公开招聘事业单位急需紧缺高层次专业技术人才实施方案

        为解决我县部分事业单位急需紧缺高层次人才短缺问题，根据区党委组织部、区人社厅和区编办《关于报送2010年事业单位公开招聘工作人员计划的通知》（宁人社厅发[2010]22号）精神，经研究，决定面向社会，为教育、卫生系统面向社会公开招聘15名研究生，为确保招聘工作顺利进行，特制定本方案。
一、指导思想及原则
以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则，进一步拓宽选人用人视野，不断提升事业单位工作人员整体素质，为我县经济建设和社会事业快速发展提供人才保证。
二、招聘单位及人数
教体局：中学教师10名，其中县一中4名，三中6名。
卫生局：中医院5名。
三、招聘条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，身体健康。
2、面向社会公开招聘，户籍不限，年龄在35周岁以下（1975年1月1日后出生）硕士研究生以上学历。
四、招聘程序
1、发布公告。通过宁夏人事考试网向社会发布招聘公告。
2、报名。网上报名时间为：2010年4月12-16日。宁夏人事考试网,网上打印报名表。
3、资格审查。由彭阳县人力资源和社会保障局负责资格审查。凡符合条件的人员持本人身份证、户口薄、毕业证、学士学位证、学籍档案、自荐书等资格证书于2010年4月20-30日到彭阳县人力资源和社会保障局进行审查。 来源：gaoxiaojob.com
4、确定人选。纪检、组织、人事、教育等部门在资格审查的基础上，提出初步人选，然后提交政府常务会研究，确定正式聘用人选。
5、聘用。招聘工作结束后，将招聘工作情况及招聘人员情况报自治区人力资源和社会保障厅审批同意后，办理聘用手续。正式聘用后，聘用人员在用人单位工作满５年后，方可流动。
6、签定聘用合同
在平等自愿、协商一致的基础上，用人单位与聘用人员订立聘用合同，聘用人员使用期一年，使用期间，经考核不合格者，解除聘用合同；经考核合格者，签订正式聘用合同。
五、使用及待遇
新聘用人员安排到中学教师岗位工作，执行宁夏回族自治区新录用人员定级工资标准，使用期满转正定级后，执行转正定级工资标准。
六、招聘纪律
公开招聘事业单位急需紧缺高层次人才工作政策性强，要求高，社会影响大。各成员单位要把此项工作作为政务公开的一项重要内容，增强工作透明度，广泛接受群众和社会的监督。工作人员必须做到公道正派、尽职尽责，严格遵守公开招聘工作的各项规定和纪律；对违犯纪律的，严肃查处。为方便接受社会监督，设立举报电话：0954-7012359（县纪检委）；0954-7012386（县人力资源和社会保障局）。
彭阳县人力资源和社会保障局