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邯郸选拔冀南新区领导干部、招聘事业单位工作人员公告(3)

2013-07-24 16:50  |  河北人事考试网  |  责编:admin 点击收藏

 

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  四、相关待遇

  1、公开选拔领导干部工资待遇按照国家相关规定执行。

  2、招聘事业单位工作人员纳入全额事业编制,相关待遇按照国家有关规定执行。

  3、在公开选拔、招聘人员的子女就学、配偶及子女户口等方面予以照顾。

  4、公开选拔、招聘人员试用期(见习期)满、正式任职后,根据试用期(见习期)间现实表现和工作贡献,经冀南新区党工委会议研究,分别一次性给予数额不等的安家补助费。

  5、除国家规定的机关、事业单位工作人员工资、福利待遇外,根据冀南新区实际,在公开选拔领导干部、招聘人员中实行工作实绩与奖金报酬相挂钩的奖励激励机制,具体奖励激励办法由冀南新区负责制定。

  五、程序及方法

  (一)组织报名

  凡是符合公选、招聘职位报名资格条件的,均可自愿报名。

  1、报名方式。一律采用网上报名的方式,每名报考人员只能报考一个职位。报名网址为邯郸市人事培训考试网(http://www.hdpxks.com)。

  2、报名时间。7月28日8:30—8月16日17:30。

  3、报名要求。报考人员在报名前,须完全了解本次的招考政策和拟报考职位条件,认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》,然后参照“操作指南”按步骤进行具体操作。

  (二)资格审查

  由邯郸市公开选拔招聘领导小组办公室统一进行资格初查。资格审查合格人员与拟公开选拔的职位的比例不低于10:1,达不到10:1的职位,核减该职位招录人数或取消该职位。取消该职位的,报考正科级领导职位的报名人员可在3日内改报其他职位。资格审查贯穿公选工作全过程,提供情况不实的,发现后将取消进入下一阶段资格。经审查,符合报名条件和资格的人员于8月21日8:30至8月23日17:30在网上下载并打印《笔试准考证》。

  (三)笔试

  (1)笔试内容

  公开选拔笔试内容:以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据,主要测试应试者的综合素质和能力及所需专业基础知识、专业管理知识、专业政策法规和业务能力。考试时限为150分钟,满分为100分。

  公开招聘笔试内容:包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。《行政职业能力测验》全部为客观性试题,考试时限为90分钟,满分为100分;《申论》全部为主观性试题,考试时限为120分钟,满分为100分。笔试总成绩为以上两科考试成绩之和,满分为200分。
 

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