2013江苏连云港市东海县事业单位招聘工作人员89名(2)

　　(五)体检

　　根据总成绩，按各职位招聘人数和达线考生的总成绩1:1的比例从高分到低分确定体检人员名单。体检工作参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　(六)考核

　　对体检合格人员，由主管部门参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》统一组织实施考核，考核结果报县人力资源和社会保障局备案。

　　(七)公示

　　对体检、考核合格的人员，公示七天，接受社会各界的监督。

　　对在体检、考核、公示等环节出现的缺额，按进入面试的达线考生总成绩高低依次递补。

　　(八)录用

　　经公示无异议的人员，直接由县人社部门发放录取通知书，并办理相关聘用手续。

　　三、工作待遇

　　被录用人员一律实行聘用制，试用期半年，试用期满考核合格的，享受同单位同等人员相同待遇。否则，解除聘用关系，回人力资源市场自主择业。

　　四、本公告由东海县人力资源和社会保障局负责解释

　　为严肃考风考纪，本次招聘全过程由县纪检监察机关监督，同时接受社会各界监督，特设立政策咨询和监督举报电话：

　　监督电话：县 纪 委 0518-87212385

　　咨询电话：县人社局 0518-87027270、87027265、 87027371、87027269

　　附件：1.职位一览表

　　2.报名登记表

　　东海县人力资源和社会保障局

　　2013年8月6日