2013江苏宿迁市宿城区青少年业余体校招聘教练员(3)
(六)考察
体检合格人员由宿城区教育局组织考察。考察参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》(2013版)执行。
考察采取调阅档案、实地考察等形式进行。考察结束前，考生须提供户籍所在地公安机关出具的无违法犯罪记录证明;考生为社会在职人员的，须提供原单位出具的无经济问题证明;考生为已婚人员的，须提供县(区)级及以上计划生育主管部门出具的计划生育证明。未按时提供上述所有证明材料的，视为考察不合格。
(七)公示和聘用审批
考察合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在宿城区人力资源和社会保障网、宿城教育信息网公示7天。公示无异议后，办理聘用手续。
在考察、公示、聘用审批阶段因不符合政策规定被取消考察、被聘用资格，或考察结果不合格，或考生主动放弃考察、被聘用资格而出现缺额的，在本岗位专业技能测试考生中按考生总成绩从高分到低分依次递补。聘用审批后，因各种原因再出现缺额的不再递补。
被聘用人员与原单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的，由本人自行负责处理。
按照国家政策规定，对被聘用人员实行聘用合同管理，签订聘用合同，约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内，其中：本科学历人员试用期为12个月，硕士研究生及以上学历人员试用期为6个月。试用期满、经考核合格的办理转正手续;试用期满、经考核不合格的，解除聘用合同。
五、组织实施与纪律监督
本次招聘工作由宿城区人社局、宿城区教育局共同组织实施，宿城区纪委全程监督。招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁任何人弄虚作假，徇私舞弊 ,并接受社会监督。
监督举报电话：
0527-82960263(宿城区纪委)
0527-82960133(宿城区人社局纪检组)
0527-82960314(宿城区教育局监察室)
报名咨询电话：0527-82960307、82960305、82960398。
六、本简章由宿城区人力资源和社会保障局负责解释。
宿城区人力资源和社会保障局 宿城区教育局
2013年8月5日