2013年溧阳市基层公共服务公益性岗位招聘公告(3)

　　(三)体检和公示

　　根据考生的综合成绩，市人力资源和社会保障局按招聘岗位计划数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检在指定的县级及以上综合性医院进行。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行。

　　对体检不合格或放弃者，在报考人员中按综合成绩由高到低进行一次性递补。

　　体检合格人员名单在市人力资源和社会保障网、市人力资源网、市卫生网上公示，公示期三天。

　　(四)录用

　　公示无异议，经培训合格后，安排上岗，签订劳动合同。

　　六、政策待遇

　　高校毕业生从事公益性岗位工作期间，其工资待遇与2011年招聘人员相同，为1800元/月(不含社会保险单位缴纳部分)，且应当按照《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等法律法规规定，由市卫生部门、人力资源和社会保障部门根据本地实际，明确与其签订劳动合同的主体，与其签订劳动合同，合同期为三年，试用期为一个月，三年后自谋职业。其有关无固定期限劳动合同以及支付经济补偿事宜，按照《劳动合同法实施条例》第十二条规定执行。在劳动合同期内，其档案、人事、户籍关系统一由当地人力资源和社会保障部门免费代理，党、团关系转至用人单位。高校毕业生从事公益性岗位工作期间，必须自觉服从用人单位的领导和管理，遵守国家法律法规和用人单位的规章制度。年终由用人单位进行考核，考核结果作为对其奖惩的重要依据。劳动合同期满后，服务期间的工作时间可计算为连续工龄，并视同为基层工作经历，享受相关优惠政策。

　　七、管理与监督

　　公开招聘工作坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，主动接受纪检监察部门、社会公众和舆论媒体的监督，不弄虚作假、徇私舞弊。

　　(一)考务咨询电话：0519-86620517

　　(二)资格审核咨询电话及地址：0519-87269609

　　地址：溧阳市人力资源和社会保障局A楼三楼就业促进和失业保险科(溧阳市南环路65号)

　　(三)政策咨询电话：0519-87269609

　　(四)监督举报电话：0519-87269666

　　八、本公告由溧阳市人力资源和社会保障局负责解释。

　　附件：2013年溧阳市基层公共服务公益性岗位招聘汇总表

　　溧阳市人力资源和社会保障局

　　溧阳市卫生局

　　溧阳市财政局

　　二O一三年九月六日