2013年浙江金华市残联直属单位招聘工作人员公告(2)
四、体检、考核
根据笔试面试总成绩从高分到低分(若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前),按招聘人数进行体检、考核。体检、考核不合格或在拟聘用通知书下发前放弃的,按总成绩从高分到低分进行递补,递补人员须在拟聘用通知书下发前完成,通知书下发后一律不再递补。体检、考核合格的人员在招聘单位公示7个工作日后,无举报或经审核符合聘用条件的,办理聘用的有关手续。
1、体检:原则上按《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行,报考者相应的残疾类别不列入体检要求。
2、考核:按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。
联系电话:82430882。
金华市残疾人联合会 2013年9月9日
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