2013年山东省昌邑市公开招聘事业单位工作人员公告

　　(五)公示聘用

　　考试、考核工作结束后，将拟聘用人员名单在“昌邑市人力资源和社会保障局”网站上进行公示，时间为7个工作日。如发现问题，一经查实即取消其聘用资格，对因此造成的空缺岗位，不再安排递补。公示期满无问题的拟聘用人员，根据考试总成绩，按报考岗位从高分到低分依次选岗，总成绩并列的按笔试成绩高低确定次序，并按管理权限办理调动或派遣手续。

　　招考聘用的各类人员，全部实行事业单位编制内聘用合同制，聘用单位与受聘人员按规定签订聘用合同，确定人事关系。受聘人员按规定实行试用期，试用期为1年，期满合格的正式聘用，不合格的取消聘用。

　　事业单位公开招聘人员设立最低服务年限，最低服务年限为五年(含试用期)，未满最低服务年限因考录、调动等原因离开聘用单位的，不为其办理相关手续。

　　三、其他

　　考生各项成绩和录取结果全部网上进行公示，请随时登陆““昌邑市人力资源和社会保障局”网站关注相关信息。

　　整个招聘工作由纪检、监察部门全程监督，并接受社会监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。如发现有违反招聘工作程序和纪律的现象，将取消有关考生的录取资格，并对有关责任人进行严肃处理。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　监督电话：0536—7212043中共昌邑市纪律检查委员会

　　咨询电话：0536—7211558昌邑市人力资源和社会保障局

　　查询网站：昌邑市人力资源和社会保障局网站(www.cysrsj.gov.cn)或潍坊市人事考试(职业技能鉴定)信息网(www.wfrsks.com)。

　　附件：1.《昌邑市2013年公开招聘事业单位工作人员计划表》.xls

　　2．《昌邑市2013年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》.doc

　　3．《昌邑市2013年公开招聘事业单位工作人员诚信承诺书》.doc

　　中共昌邑市委组织部

　　昌邑市机构编制委员会办公室

　　昌邑市人力资源和社会保障局

　　二〇一三年十二月二十七日