2013年菏泽巨野县法院检察院事业单位招聘简章

　　(四)体检、考察政审

　　体检在县级以上综合性医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》有关规定执行。体检费用由报考人员承担。体检合格人员进行考察政审。

　　考察政审工作由县招聘领导小组组织实施，考察政审按照德才兼备的标准，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并对考察政审对象进行资格复审。

　　对体检、考察政审不合格造成的应聘人员空缺，不再递补。

　　(五)聘用、待遇

　　根据考试总成绩和体检、考察政审结果，对符合聘用条件的拟聘用人员名单进行公示，公示期 7 天。经公示期满无异议后，按有关规定办理聘用手续。

　　被聘用人员的经费性质为财政拨款、事业编制。

　　五、组织领导

　　为切实加强对招聘工作的组织领导，成立由县领导任组长，县委组织部、县纪委、县监察局、县编办、县人社局、县财政局及县法院、检察院等相关部门主要负责人为成员的招聘工作领导小组，具体负责整个招聘工作的组织实施，纪检、监察部门将对整个招聘过程全程监督。县招聘领导小组将实行全过程政务公开，并及时面向社会公布招聘工作的进展情况，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督，确保招聘工作的透明度和公正性，对在招聘过程中失职渎职，营私舞弊、弄虚作假的，一经查实，严肃处理;对在应聘过程中有严重违纪行为的应聘人员，经查实后取消其考试或聘用资格，且三年内不得参加我县事业单位招聘考试。

　　六、本简章由巨野县法院、检察院事业单位招聘工作领导小组负责解释。

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　　巨野县法院检察院事业单位招聘工作领导小组办公室

　　二〇一三年十二月三十日