2014年临沂经济技术开发区人民医院招聘工作人员公告

　　三、考试方法及内容

　　医疗护理骨干和临时护理人员以考试和考察相结合的方式确定拟录用人员。考试分笔试和面试，实行百分制，笔试成绩和面试成绩各占50%。笔试内容为相关专业知识。笔试结束后，根据笔试成绩由高到低的顺序，医疗护理骨干按拟招聘计划1：2的比例确定进入面试人员，临时护理人员按招聘计划1：1.5的比例确定进入面试人员。面试结束后，根据笔试、面试综合成绩由高到低，按拟招聘人数1：1的比例确定考察人选。如出现考试总成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分确定考察人选。对因放弃应聘资格或被取消应聘资格的不再递补。

　　笔试、面试时间和地点另行通知。

　　笔试成绩、面试成绩和总成绩在临沂经济技术开发区网站(http://www.leda.gov.cn)和临沂经济技术开发区人民医院网站(http://www.lykf120.com./)公布。

　　四、考察聘用

　　对经考试、考察合格的拟录用人员实行社会公示制度。经公示无异议后办理录用手续。医疗护理骨干试用期1年，试用期满经考核合格人员，纳入事业单位管理;临时护理人员试用期6个月，试用期满经考核合格办理聘用手续，待遇从优。

　　报考咨询电话：临沂经济技术开发区人力资源和社会保障局(0539-8800512);临沂经济技术开发区卫生局(0539-8800061)临沂经济技术开发区人民医院(0539-8769188、0539-8769222 )。

　　附件：

　　1、 临沂经济技术开发区人民医院公开招聘工作人员岗位计划表

　　2、 临沂经济技术开发区人民医院公开招聘工作人员报名登记表

　　临沂市第三人民医院

　　临沂经济技术开发区人民医院