2014年江苏如皋市第三人民医院招聘专业技术人员公告(2)
2014-04-07 12:21 | 南通人事考试网 | 责编：admin
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(2)面试、实践技能操作考试：按笔试成绩从高到低，按照1：2比例确定进入面试或实践技能操作考试人选(末位同分者一同进入下轮考试)，不足 2倍，按实确定。面试采用结构化面试形式，重点考查应试者的计划、决策、组织协调、应变、创新、业务能力及语言表达能力等。实践技能操作重点考核护理相关技能。
面试、实践技能操作考核总分均为100分，成绩不及格者(60分以下)自然淘汰。面试、实践技能操作考试时间、地点另行通知。
(3)考试成绩公布：笔试、面试及实践技能操作考试成绩将在考试结束三天内在如皋市第三人民医院网站上公布。
4.考试成绩
总分：100分。
护理专业：考试成绩由笔试成绩和实践技能考核成绩组成，其中笔试成绩占50%，实践技能操作成绩占50%(保留到小数点后两位)。
其他专业：考试成绩由笔试成绩和面试成绩组成，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%(保留到小数点后两位)。
5.体检
按照考试成绩由高分到低分按1：1的比例确定体检人员(末位同分的取面试高分者，如面试成绩仍相同则加试面试，取加试成绩高分者)。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。若有体检不合格者，则按考试成绩依次进行递补。体检时间另行通知。
6.公示
体检合格者确定为拟聘用人选，并在如皋市人力资源和社会保障局、如皋市卫生局网站上公示七天。因拟聘人选公示的结果影响聘用，或拟聘人明确放弃聘任等原因出现招聘岗位空缺时，不再进行递补。
五、用工形式及福利待遇
1.本次招聘人员的用工性质为合同制，拟聘用人员与如皋市第三人民医院签订劳动合同，办理相关手续。
2.聘用人员实行见习期，见习期满通过定级考试后按专业技术岗位相应等级标准享受工资、绩效及福利待遇，单位和个人分别按国家规定缴纳城镇职工社会保险及住房公积金。
六、政策咨询
本《公告》由如皋市第三人民医院负责解释。
咨询电话：0513-87564903， 联系人：周迎迎
七、实施与监督
本次招聘工作在如皋市人力资源和社会保障局、如皋市卫生局的指导下，由如皋市第三人民医院负责组织实施，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实徇私舞弊、弄虚作假的，即取消报考人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。
举报电话：0513-87529571，0513-87564903
如皋市第三人民医院
2014年 4月5日
2014年 4月5日