2014年安徽合肥市庐阳区招聘幼儿园教师公告(3)

　　(七)公示和报批

　　1、体检、考察均合格的人员，在合肥人事考试网、庐阳区政府网庐阳教育体育信息网、上公示7天。对反映有问题并查有实据影响录用的，报经有关部门批准，取消聘用资格。

　　2、报批： 公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的，按照干部人事管理权限的规定，事业单位及主管部门将有关材料报人社部门审核并办理批复手续。

　　(八)聘用手续和待遇

　　按规定程序经过人社部门核准后，办理聘用手续。根据应聘者本人总成绩(若出现总成绩并列的情况，则依次以报考人员的笔试成绩、笔试中“学科专业知识”成绩为依据，从高分到低分确定)，按报考组别从高分到低分依次由应聘者选择招聘学校。

　　应聘者若不按时到指定地点选择招聘学校，或选择招聘学校后不按时参加培训、上班的，视为自动放弃聘用资格，并从该岗位面试人选中按合成后总成绩从高分到低分有效递补一次(若出现总成绩并列的情况，则依次以报考人员的笔试成绩、笔试中“学科专业知识”成绩为依据，从高分到低分确定)，体检、考察环节及公示均同上要求。

　　1.本次招聘教师实行劳动合同管理。用人单位与招聘人员签订劳动合同，合同期限定为3年。聘用人员实行试用期6个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。合同期满，经双方协商一致，可以续聘，重新签订合同。经考核不能胜任岗位者，期满后不再签订劳动合同，终止劳动关系。

　　2.本次招聘人员如果与原用人单位存在合同关系的，在规定的时间内，自行和原用人单位解除劳动合同(或事业单位聘用合同)关系，否则由此而产生的全部后果，由本人自行承担。

　　3.招聘人员一律不入事业编制，工资待遇参照事业单位工资待遇执行(保险及其他待遇按照合同约定执行)。

　　4.聘用人员的人事关系实行人事代理，由区教育体育局统一将人事档案委托区人才交流中心代理。

　　六、其它事项

　　1、笔试费45元/科，共135元;面试费80元。

　　2、咨询电话：0551-65699989、65699978

　　监督电话：0551-65699390

　　查询网站：合肥人事考试网(www.hfpta.com)、庐阳区政府网(www.ahhfly.gov.cn)、庐阳教育体育信息网。

　　附件：庐阳区2014年公开招聘幼儿园教师岗位表

　　合肥市庐阳区监察局

　　合肥市庐阳区人力资源和社会保障局

　　合肥市庐阳区教育体育局

　　2014年4月8日

　　附件：

　　庐阳区2014年公开招聘幼儿园教师岗位表