2014安徽池州贵池区人民医院和贵池区中医院招聘公告(2)
体检在二级甲等医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发[2007]25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发[2010]82号)等规定执行。体检费用考生自理。体检时间另行通知。
对体检合格人员进行考察。考察由区人社局牵头，会同区编办、区监察局、区卫生局、区人才办及用人单位组织实施。考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。考察不合格的按以上程序和办法递补。
对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位应试人员中，按专业测试成绩从高分到低分依次等额递补。
(五)公示与聘用
根据考察结果确定拟聘人员，并公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘人员公示结果影响聘用的、自愿放弃聘用的或者未在规定时间报到上班造成的缺额，按照规定程序和时限，在同岗位应试人员中，按专业测试成绩(须达70分及以上)从高分到低分依次等额递补。
根据有关规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系，纳入编制内管理。聘用人员待遇按有关规定执行。
事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
本公告由贵池区人力资源和社会保障局负责解释。
考务安排、考试成绩、体检与考察、聘用等信息在贵池区政府网等网站陆续公布。
咨询电话：0566-3214811(区人社局)、2023022(区卫生局)
单位电话：0566-3217677(区医院)、2022080(区中医院)
监督电话：0566-2022589(区监察局)
附件：2014年贵池区人民医院和贵池区中医院公开招聘紧缺专业人才计划表(共17名)
贵池区人力资源和社会保障局
2014年4月22日
2014年贵池区人民医院、贵池区中医院公开招聘紧缺专业人才计划表.xls 2014年4月22日
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