2014年黑龙江哈尔滨通河县互联网信息办公室招聘公告(2)
4、填写报名表:报名人员填写《2014年通河县事业单位公开招聘工作人员报名表》,考生如实填写相关信息,并填写考生诚信承诺书。
5、资格审查:县招聘工作领导小组办公室按公布的招聘岗位要求的资格条件等,对应聘人员报名时填写的《报名表》和提供的各种证件进行资格审查。资格审查与报名同时进行。
(二)考试办法
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开考试(面试)与考核相结合的方式,择优聘用。具体面试时间地点,考试内容另行通知。
聘用原则:面试结束后,根据招考计划,按照考试成绩排名优先聘用。
五、工作纪律
招聘工作要自觉接受纪检、监察部门及社会各界的监督。从事考试、考核、招聘工作的人员与考生有回避关系的,应当实行公务回避。如有违纪情况发生,对考生取消聘用资格,对相关的工作人员给予纪律处分。
2014年通河县互联网信息办公室公开招聘工作人员计划
职位名称 | 招 聘人 数 | 专业 | 学历 | 招聘对象 | 最低服务年限 | 性别 |
网络安全管理 | 1 | 网络安全 | 统招专科及以上 | 社会非在职、应往届毕业生 | 五年 | 男 |
通河县事业单位公考招聘工作人员领导小组办公室
二0一四年七月十一日
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