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2014年广东省有色金属地质局招聘工作人员公告(2)

A+ A- 2014-08-02 21:50  |  广州人事考试网  |  责编:admin 评论 点击收藏
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  4.2014年应届毕业生应在2014年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书,其他报考人员须于报名之日前取得相应的毕业证书、学位证书。港澳学习、国外留学人员须于××年×月×日(报名之日)前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。并在资格审查时出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及有关证明材料。

  5.按广东省相关规定符合考试加分政策的应聘人员,应在报名时在报名表备注栏里注明符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号,并在资格审查时提供证明材料原件和复印件。(通过现场报名方式报名的,当场提供相关证明材料原件和复印件)。

  6.在国有单位工作的正式员工报名,须征得工作单位同意,并在资格审核时出具工作单位同意报考的书面证明。

  7.落实回避规定要求,凡与事业单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、拟制血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位的秘书、人事、财务、纪检监察岗位,以及与该领导人员有直接上下级领导关系岗位。

  (四)报名资格审查

  招聘单位在报名时间截止后5个工作日内,审核结果将以电子邮件的形式通知符合岗位条件要求人员:地质、工程类岗位审核合格者发送面试通知书电子版;管理岗位(含其他专业技术岗位)通过资格审核的报名者,自行打印考试通知(即准考证,笔试时间、地点、要求等将于考试通知上予以明确),并按照考试通知要求准时参加笔试。应聘人员届时注意查收电子邮件。

  五、考试

  考试分为笔试和面试。符合应聘地质、工程类岗位条件的人员可直接进入面试,面试成绩计算为考试总成绩;应聘管理岗位(详见附件“招考岗位”加★号)的人员采用笔试和面试相结合的方式,考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

  (一)笔试(满分100分,管理岗位按50%计入总成绩)。

  时间及地点另行通知。

  笔试内容包括政治时事、文化基础、行政职业能力、阅读理解能力、分析归纳能力以及文字表达水平。本次考试不指定考试复习用书。

  笔试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后两位。笔试成绩相同时,视为该岗位并列。笔试合格分数线为60分。

  笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在省人力资源和社会保障厅网和广东省有色金属地质局网公布。

  (二)面试(满分100分,管理岗位按50%计入总成绩)。

  根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5比例确定进入面试人选。如果入围人数达不到1:5的,按照实际入围人数进入面试。

  1、面试时间另行通知,请注意查收电子邮件,并保持通讯畅通。

  2、面试对象于面试前一天,持有关证件资料到招聘单位进行应聘资格复审,复审合格方可进入面试。需审核的资料:(1)面试通知;(2)身份证原件及复印件;(3)学历、学位证书原件及复印件;(4)非应届毕业生户籍所在地计生证明(5)执业资格证书原件及复印件;(6)获奖证明原件及复印件(发表论著的需提供该期期刊或著作原本);(7)近期一寸免冠正面彩色照片3张(与网上报名所用照片一致)(8)往届人员需提供原单位同意报考的证明。

  3、面试成绩地质、工程类岗位按100分计算,面试成绩即总成绩;管理岗位考试总成绩按下列公式计算:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,成绩计算到小数点后两位,面试成绩当场公布,面试合格分数线为60分。

  4、面试人员名单于笔试结束后20个工作日内在广东省人力资源和社会保障厅网和广东省有色金属地质局网公布。

  六、体检

  根据考试总成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:1比例确定体检人员。体检项目和标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定严格执行。

  七、考察

  体检合格者进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。

  八、公示和聘用

  报考人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人选。名单在广东省人力资源社会保障网和广东省有色金属地质局公示,公示时间为7个工作日。经公示无异议的,按照规定办理相关手续。

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