2014年安徽蚌埠市慈善总会招聘工作人员(编外)公告(2)

　　体检对象对体检结果有疑问的，可以按照规定进行复检(现场复查项目除外)，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检和复检费用由应聘人员自理。

　　体检合格者，进入考察程序。考察内容主要包括考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况，并对其报名资格条件进行复查核实。

　　因体检或考察不合格等原因出现招聘岗位缺额的，在同岗位人员中，按最终成绩从高分到低分顺序依次等额递补。

　　(六)公示与聘用。

　　体检、考察合格者，确定为拟聘用人员，并公示一周。

　　市慈善总会法定代表人与受聘人员签订劳动合同，与市人才交流中心确立人事代理关系。聘用人员待遇按有关规定单位负责交纳五项保险，工资每人每月约1400元左右。

　　四、招聘监督

　　为严肃考风考纪，确保招聘工作公开、公平、公正，市民政局纪检监察部门对招聘全过程进行监督。招聘单位负责人和从事招聘工作的人员，凡与应聘人员有亲属关系或其他可能影响招聘工作公正的，一律按规定回避。

　　五、其他事项

　　本公告由市慈善总会负责解释。

　　考务咨询电话：0552--3715050;

　　监督举报电话：0552--3715023。

　　附件：1、蚌埠市慈善总会公开招聘工作人员计划(非在编)

　　2、《编制外招聘报名表》

　　蚌埠市慈善总会

　　2014年8月14日