2014江苏如皋市农村产权交易服务中心招聘合同工2名公告(2)

　　2.资格审查：根据报名者所提供的材料由招聘单位对照招聘公告条件进行资格审查，审查合格发放准考证。招聘人数与报名人数达到1:3方可开考(达不到开考比例的相应核减招聘计划)。

　　3.考试：经资格审查合格者方可参加考试，考试采取笔试+面试形式。

　　笔试内容为公共基础知识。设60分合格线。笔试成绩合格的，按招聘人数1:3从高分到低分确定进入面试人员，人数不足按实进行。笔试时间、地点见准考证。

　　面试采用结构化面试形式，主要考察考生的综合素质和岗位的匹配性。考试时间、地点另行通知。

　　4.体检：根据综合成绩(笔试、面试各50%计算)，按1:1从高分到低分确定体检对象。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。若有体检不合格者，则按面试成绩一次性递补。

　　5.公示：体检合格者确定为拟聘用人选，并在如皋市人社局网站公示七天。

　　五、用工形式及福利待遇

　　1.本次招聘人员的性质为合同制人员企业性质。拟聘用人员与如皋市农村产权交易服务中心签订劳动合同，办理相关手续。

　　2.录用人员试用期3个月，试用期工资1500元/月;试用期满后，正式签订合同，工资标准2000元/月，并按规定缴纳社会城镇职工保险和住房公积金。

　　六、政策咨询

　　本《公告》由如皋市农村产权交易服务中心负责解释。

　　咨询电话：0513-87512536，联系人：朱新玲

　　七、实施与监督

　　本次公开招聘合同制人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消报考人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。

　　举报电话：0513-87284518(如皋市人社局纪工委)

如皋市农村产权交易服务中心

2014年12月10日