2015广西金城江区人社局急需紧缺人才招聘13人公告(2)

　　(三)有下列情形之一的，不得报名

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

　　2.受处分期间或者未满影响期限的;

　　3.到定向单位工作未满服务年限;

　　4.尚在任职试用期的;

　　5.法律、法规规定的其他情形。

　　本次公招工作所涉及的学历、工作年限等有关资格条件的时间计算，均以2015年8月1日为截止日期，年限按足年足月累计。

　　四、招聘程序

　　招聘工作按组织报名、面试、考察、体检、公示和聘用等程序进行。

　　(一)卫生类招聘

　　1、报名及资格审核

　　(1)报名时间：(2015年3月10日-12日)。

　　(2)报名方式：采取现场报名方式。

　　(3)报名地点: 河池市第三人民医院住院部连廊

　　(4)现场报名材料：请携带毕业证、学士证、身份证、专业技术资格证、执业证、近期白底免冠彩色照片4张等相关资料原件和复印件由招聘工作领导小组进行现场审核。

　　2、面试

　　(1)面试时间：2015年4月至5月期间，具体时间地点安排另外通知。

　　(2)面试人员：在报名过程中通过资格审核的所有报名人员。

　　(3)发放面试通知书：面试前一星期提前通知考生，由考生执本人身份证到金城江区人力资源和社会保障局领取。

　　(4)面试方式：结构化面试。时间：20分钟，主要测试面试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往与技巧、自我情绪控制、求职动机匹配和举止仪表等。举止从言谈、仪表礼节(两项共10)分，专业综合能力40分，理论素养20分，职业意识20分,组织协调能力10分。以满分100分，60分合格的标准，由面试考官进行打分。