2015年河北建材职业技术学院招聘公告

2015年河北建材职业技术学院招聘公告

　　根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会保障厅)批准，河北建材职业技术学院2015年拟面向社会公开招聘工作人员13名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位基本情况

　　河北建材职业技术学院是经河北省人民政府批准、教育部备案的、全国唯一以“建材”命名的高等职业技术学院，被国家劳动和社会保障部评为“创新能力培训实验学校”，被中国教育科学研究院和全国高职高专协作会评为“中国十大特色高职院校”，是教育部全国建材教指委副主任单位、河北省建材职业教育集团牵头单位，河北省建材工业协会副会长单位、河北省硅酸盐学会副理事长单位、河北省服务外包培训基地、教育部支援西部教育顾问院校，2007年教育部高职高专院校人才培养工作水平评估优秀院校，2009年被河北省人事厅授予“就业工作先进单位”，2010年被秦皇岛市委、市政府命名为“文明单位标兵”，2011年被河北省教育厅授予“依法治校示范校”，2013年被河北省委、省政府授予文明单位。

　　学院办学层次以普通高等职业教育为主，以职业培训为新增长点，以联办远程网络教育为延伸，突出建材办学特色，围绕市场设置专业，积极探索和实践 “建材本色、建材集团、建材品牌”办学模式，形成工学结合“4+x+1”人才培养模式和“任务驱动、项目导向”的教学模式，使人才培养工作在内涵上、质量上都有了进一步的提高，获5项省级教学成果奖，有3个省级示范专业，1门省级精品资源共享课程，3门省级精品课，3门行业精品课。办学30多年来，学院为全国各行各业培养输送了5万多名各类人才，高质量的毕业生赢得了社会和用人单位的广泛好评。

　　多年来，学院坚持开拓创新，科学发展，正向成为一所特色鲜明的国家示范性建材职教集团院校奋力迈进。

　　二、招聘原则

　　坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

　　三、招聘方式

　　本次招聘辅导员(本科)岗位采取统一招聘方式;教师(硕士研究生)岗位采取单位招聘方式。

　　按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、试讲、面试)、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。

　　考试分类：辅导员岗位采取笔试和面试相结合的方式，教师岗位采取试讲和面试相结合的方式。

　　四、招聘条件、岗位、人数

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.一般18-35周岁;

　　3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;

　　4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件;

　　5.适应岗位要求的身体条件;

　　6.具备岗位所需要的其他条件。

　　(二)招聘人数和岗位条件：

　　河北建材职业技术学院拟公开招聘工作人员13名，具体岗位条件详见《河北省2015年省直事业单位公开招聘工作人员公告》附件1：《河北省省直事业单位公开招聘2015年统一招聘岗位信息表》、附件2：《河北省省直事业单位公开招聘2015年单位招聘岗位信息表》。

　　凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2015年4月21日。

　　招聘岗位所要求的工作经历不包括在校期间的社会实践(实习)经历。

　　现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、非应届毕业的全日制普通类高校在读学生不在招聘范围。

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

　　回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。