2016年黑龙江密山市卫生计生系统招聘专业技术人员123人公告(2)
4、报名人员应提交《密山市卫生计生系统公开招聘专业技术人员报名登记表》(附件2)一份;本人签字的《报考人员诚信承诺书》(附件3)一份;近期同版一寸蓝底免冠照片3张。同时提供下列证件、材料：①本人户口原件及复印件一份(户口本要求将首页和本人页复印在同一张A4纸上);②身份证原件及复印件一份;③毕业证原件及复印件一份;④档案保管部门出具的档案保管证明;⑤ 报考岗位取得的医师资格证、护士执业证(执业资格考试成绩已过，未发证者，可提供成绩单原件和复印件);报名材料由考生自备牛皮纸档案袋装入。
5、报名人员需仔细阅读并按要求准确填写《密山市卫生计生系统公开招聘专业技术人员报名登记表》，因填写错误造成的后果由报考人自行承担。
(二)资格审查
报名结束后，领导小组办公室按要求对报名人员进行资格审查，审查合格者报请领导小组确认后，允许参加统一组织的考试。
相关说明：
1、考生只能用第二代身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
2、考生报名时应详细阅读《报考人员诚信承诺书》，对提交的信息和材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录取资格。
五、考试
采取笔试与综合能力测试(笔答)相结合的方式进行。
1、笔试内容(100分)
内容为报考岗位所涉及的专业知识。
2、综合能力测试内容(100分)
内容为报考岗位所涉及的专业知识、实际操作能力、应变能力、综合协调能力等。
3、时间、地点
笔试与综合能力测试(笔答)时间、地点以准考证为准。领取准考证的时间、地点由领导小组办公室另行通知。
4、考试总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩+综合能力测试(笔答)成绩。
考试总成绩在密山市卫生和计划生育局办公楼一楼大厅公示，公示期为5天。
六、体检和组织考核
根据考试总成绩，按照招聘岗位1：1的比例由高分到低分确定进入体检和组织考核人选。若报考同一岗位考生考试总成绩出现并列，按笔试成绩高者进入体检环节。
体检费按医院实际发生费用缴纳。体检标准参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》文件规定执行。对体检合格人员进行组织考察。体检和组织考察不合格者不予聘用，应聘同一岗位的其他人员不予递补。
七、公示和聘用
1、根据考试成绩、体检和考核结果确定拟聘用人选，在密山市卫生和计划生育局办公楼一楼大厅进行公示，公示期5天，接受社会监督。公示期满无异议的，按照程序办理相关聘用手续。
2、拟聘用人员公示期满无异议的，需在规定时间内到用人单位报到，否则视为自动放弃聘用资格,应聘同一岗位的其他人员不予递补。
3、拟聘用人员实行占编聘用制管理，按规定程序办理相关聘用手续，签订聘任合同，聘期3年。试用期为12个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格。被聘用人员在3年聘期内未取得相应执业医师资格者，解除聘用合同。被聘用人员5年内不得调转。
4、聘用人员相关待遇按事业单位有关政策执行。