2016年广西中医药大学附属瑞康医院招聘80人公告
2016年广西中医药大学附属瑞康医院招聘80人公告,报名时间:2016年11月15日至11月23日,逾期不再受理(邮寄材料以邮戳时间为准),请您登录官网核实信息后再进行报名。
广西中医药大学附属瑞康医院 2016年人才招聘公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部2005年第6号令)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》(桂政发〔2005〕45号)以及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)等文件精神,结合我院实际,需公开招聘一批工作人员。现公告如下:
一、工作原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,采取考试考核相结合的办法,择优聘用。
二、招聘岗位和基本条件
(一)、招聘的岗位、专业及人数(包括直接考核的岗位)
因工作需要,我院面向全国公开招聘80名工作人员,具体岗位、人数及要求见《广西中医药大学附属瑞康医院2016年公开招聘人才计划表》(附件1)
(二)、应聘人员的基本条件
1.政治素质好,热爱医疗卫生事业,遵纪守法,品行端正,有开拓创新精神;
2.具有所在岗位要求的专业知识、专业技能和较强的工作能力;
3.适应岗位要求的身体条件;
4.年龄40周岁以下(时间计算到报名截止日,暨1976年11月23日及以后出生),有五年以上工作经验。博士学历、正高职称人员可以适当放宽到50周岁(1966年11月23日及以后出生);
5.属在职人员的,需提交所在单位同意报名的证明 ;
6.具备岗位所需要的其他条件。
7.能够服从我院多院区工作岗位安排。
8.考入管理岗的人员,入职后医院可根据工作需要调整具体工作岗位。
9.具有下列情形之一的人员,不得报考:
(1)受到党纪、政纪处分未解除者;
(2)受刑事处罚或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(3)现役军人;
(4)法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员;
(5)持虚假证件报名的;
(6)学历和任职资格未得到国家相关部门认可的。
三、招聘程序
(一)、发布招聘信息
公开招考前,通过广西人才网(http://www.gxrc.com)、广西中医药大学校园网、医院网站等媒体公开发布招聘信息。发布时间从自治区人力资源和社会保障厅批复之日第二天起,不少于7个工作日。
(二)、报名方法
1.应聘者按照招聘岗位具体要求对口报名,每名应聘者限报一个岗位,不能多报,多报或误报则取消其报考资格。
2.采用直接递交或邮寄方式报名,不接受电话或电子邮件等其他形式报名。报名人员须填写《广西中医药大学附属瑞康医院2016年度公开招聘人员报名登记表》(附件2)。
3.报考前请务必认真对照岗位报考条件,在报名截止前无法回复考生是否符合报考条件。
4.报名时间及联系方式
时间:2016年11月15日至11月23日,逾期不再受理(邮寄材料以邮戳时间为准)。
联系电话:0771-2188258,2323511
联系地址:广西南宁市华东路10号广西中医药大学附属瑞康医院人力资源部
邮编:530011
(三)、资格审查
1、报名资格现场确认:参加报名资格现场确认时需带材料(请按以下顺序装订,应聘材料提交后恕不退还):
(1)《广西中医药大学附属瑞康医院2016年度公开招聘人员报名登记表》1份。(请贴上本人近期1寸证件照1张)
(2)应聘者应提供身份证、学历、学位及专业技术职务资格证书等原件及复印件;海外留学毕业生参加资格审查时须提供教育部留学服务中心认证书原件及复印件。以上证件原件验证后均交回应聘者。
(3)本人简历(已婚者附配偶、子女等家庭情况)。
(4)已参加工作人员报名需提供所在单位同意报名的证明,并写明本人人事档案托管情况;没有参加工作的待业人员报名需提供本人人事档案托管单位证明或者本人档案情况说明。
(5)其它材料。
(6)本人近期1寸证件照1张,彩色7寸生活照1张(请在相片背面写上姓名及应聘岗位)。
2.关于资格审查有关说明:
(1)审查报名人员的学历、学位、职称以及工作经历等是否符合岗位基本要求。资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其资格。
(2)具体资格审查时间、地点以及通过资格审查的名单,考试时间、地点和注意事项等,请关注广西中医药大学附属瑞康医院网站的公告,不进行个别通知,请应聘者自行查阅。
3.关于缴费:按照《广西壮族自治区物价局、财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)文件规定的标准收费,考试费每科50元,在进行报名资格现场确认时缴费。
(四)、考试与考核
1、具体考试时间、地点和注意事项等,请关注广西中医药大学附属瑞康医院网站的公告,不进行个别通知,请应聘者自行查阅。
2、拟聘岗位与通过资格审查人数的比例不能少于1:3,达不到1:3开考比例,又确实需要进人的,必须经主管部门同意,并报自治区人力资源和社会保障厅核准后方能开考。考试分为笔试和面试二种方式进行。另,岗位要求具有硕士学位或中级及以上职称人员的可免笔试直接进入面试、岗位要求具有博士学位或高级职称人员可免试直接进入考核。