2017年河南省汝南县公开招聘教师简章（278人）(3)

　　(五)审核聘用

　　考察合格人员进行拟聘用公示，对公示无异议的符合聘用条件的人员，及时办理聘用、入编、合同签订、人事代理、人事工资关系等有关手续。

　　被录取人员按所报岗位从高分到低分选择岗位，新招聘人员试用期一年，被聘用者三年合同期内不得流动。不胜任教学工作的，取消聘用资格。

　　五、组织领导

　　为了保证招聘工作的顺利进行，县委、县政府成立2017年汝南县公开招聘教师工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在县人社局，整个招聘工作在领导小组领导下进行。

　　六、纪律要求

　　公开招聘教师工作，政策性强，涉及面广，县人力资源和社会保障局、县教育体育局要在招聘工作领导小组具体指导下，按照事业单位公开招聘人员的有关规定，加强协调，密切配合，严格程序，接受纪检监察部门监督，确保此次招聘工作顺利进行。

　　七、信息发布

　　此次公开招聘工作信息及相关事项发布在驻马店人才信息网(http: //www.zmdrc.net)、汝南县教育体育局网(http://www.rnedu.net/)，请考生注意查询。

　　咨询电话：县人社局：0396-3298916 0396-3293290

　　县教体局：0396-8027206

　　附:2017年汝南县公开招聘教师职位一览表

　　汝南县事业单位公开招聘人员工作领导小组办公室

　　2017年7月21日

　　【文章来源】http://www.zmdrc.net/xw/news/view.asp?id=2017