2018年湖南省衡阳市祁东县招聘65名教师公告(2)

　　2、报考特教学校教师的笔试

　　⑴笔试时间和地点：另行公告。

　　⑵笔试内容为招聘岗位对应的专业知识。

　　3、成绩查询：于祁东县教育局一楼阳光服务中心查询成绩，考生如对成绩有疑问，可于笔试成绩公布当日15:00-17:00申请复核。

　　(四)报考高中教师和特教学校教师的面试

　　1、报考高中教师的面试

　　⑴面试时间和地点：另行公告。

　　⑵面试对象：根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划1:2的比例确定入围对象。若入围对象末位名次出现成绩相同时，则末位名次的考生一并参加面试。

　　⑶面试采用说课的方式，主要考核应聘人员的把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力和课堂教学效果。说课采用100分制，备课时间为30分钟，说课时间控制在10分钟以内。

　　⑷招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于80分。

　　2、报考特教学校教师的面试

　　⑴面试时间和地点：另行公告。

　　⑵面试对象：根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划1:2的比例确定入围对象。若入围对象末位名次出现成绩相同时，则末位名次的考生一并参加面试。

　　⑶面试采取说课的方式。学前特殊教育岗位，提供一套学前教材;小学特殊教育岗位，提供一套聋部语、数小学教材;小学美术教师，提供一套小学美术教材。由评委从每类教材中选出三题备选，考生抽签决定其中之一作为说课内容。说课采用100分制，备课时间30分钟，说课时间控制在10分钟以内。

　　⑷招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于80分。

　　(五)报考职业中专教师的考试

　　(1)面试时间和地点：另行公告。

　　(2)面试采取试教+技能考核方式进行。先试教，根据试教成绩从高分到低分按1:2的比例确定参加技能考核人员。为确保招聘教师的质量，设置合格分数线，技能考核成绩必须不低于80分。

　　⑶招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试综合成绩必须不低于80分。

　　(六)成绩合成

　　高中及特教学校：综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%;

　　职业中专：面试综合成绩=试教50%+技能考核50%。

　　五、体检

　　(1)确定体检对象。根据综合成绩从高分到低分按岗位计划1︰1比例确定体检对象。当综合成绩相同时，高中及特教学校按面试成绩排序，职业中专以技能考核成绩排序，确定体检对象。

　　(2)体检时间：另行通知。统一组织体检对象到指定的医院进行体检。体检参照公务员录用体检通用标准执行。对体检不合格或岗位出现空缺时，按面试成绩依次等额递补1次。

　　六、考察

　　体检合格人员进入考察程序。

　　考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。考察不合格的或自愿放弃考察的(须提交本人亲笔签名的书面情况说明)，取消拟聘用资格。相应岗位缺额可按程序依次等额递补1次。考察合格者即为拟聘用人员。

　　七、公示

　　拟聘用人员在祁东党政门户网和祁东新闻网上公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，经祁东县教育局公开招聘工作领导小组审定，即确定为聘用人员。

　　八、上报聘用人员名单

　　聘用人员名单上报有关部门审批后，按相关规定签订聘用合同，列入全额拨款事业编制。聘用人员试用期为六个月,服务期不低于三年。试用期内享受学校同类教师同等待遇。试用期满考核考察不合格者，取消聘用资格。最终聘用人员将根据聘用单位专技岗位空缺情况进行聘用到岗。

　　九、本次招聘由祁东县教育局组织实施，县纪委、县委组织部、县编办、县人社局、县财政局等单位组成联合监督小组，参与监督，对违反公开招聘纪律的，按有关规定追究责任。

　　监督电话： 0734-6264225(祁东县纪委)

　　0734-6264961(祁东县委组织部)

　　0734-6286110(祁东县人社局)

　　0734-6259630(祁东县教育局)

　　九、本方案由祁东县事业单位公开招聘工作领导小组负责解释。

　　附：所有附件

　　祁东县事业单位公开招聘工作领导小组

　　2018年6月5日