2018年四川广元市苍溪县考核招聘6名特岗全科医生公告(2)
四、相关政策待遇
根据《关于印发四川省全科医生特设岗位计划试点工作指导意见的通知》(川卫办发〔2014〕121号)等有关规定，公开考核招聘人员主要享受的政策待遇有：
(一)人员管理
全科医生特设岗位是针对乡镇卫生院全科医生紧缺的问题，在县级公立医疗机构设置，并将所聘全科医生派驻乡镇卫生院工作的非常设岗位。特岗全科医生与设岗县级公立医疗机构签订聘用合同，实行聘用管理，聘用期限四年。聘用特岗期间，派驻乡镇卫生院工作。聘用期满后，考核合格，由县级有关部门统一安排到有专业技术岗位空缺的乡镇卫生院工作，聘用常设岗位。对业绩突出、表现优秀的特岗全科医生，在相应岗位有空缺且符合岗位聘用条件的情况下，可以聘用到乡镇卫生院领导岗位，也可以聘用到县级公立医疗机构。
特岗全科医生派驻乡镇卫生院期间必须注册为全科医师，党团关系转至派驻乡镇卫生院，派驻乡镇卫生院负责按程序办理执业医师注册手续或执业地点、范围变更手续。
乡镇卫生院负责特岗全科医生的日常管理、平时考核和绩效考核，绩效考核结果报设岗县级公立医疗机构。设岗县级公立医疗机构负责对特岗全科医生进行业务指导和年度考核。对考核不合格的，可按国家有关规定解除聘用关系。
(二)薪酬待遇
聘期内，特岗全科医生执行国家统一的工资制度和标准，享受在县级公立医疗机构同类人员同等工资和社会保险待遇。设岗县级公立医疗机构负责为特岗全科医生发放工资和办理社会保险等。
(三)职称晋升
特岗全科医生在乡镇卫生院的工作时间，计算为城市医生在晋升主治医师或副主任医师前，到基层累计服务的时间。经过规范化培养的全科医生到基层医疗卫生机构工作，可提前一年申请职称晋升，并可在同等条件下优先聘用到全科主治医师岗位。按照国家有关规定，可放宽外语要求，论文不作硬性规定，将服务数量、服务质量、群众满意度评价等作为特岗全科医生晋升职称的重要因素。
(四)教育培训
特岗全科医生按规定接受继续医学教育。未取得全科医学培训合格证书的人员分年度进行全科医生岗位培训，首次培训 3个月，并注册为全科医师后，方可正式上岗。累计培训时间达到1 年的，经考核合格，颁发基层医疗卫生机构全科医生转岗培训合格证。
五、相关事项提示
(一)考生应树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念，遵守公告，公平竞争，正确面对考核结果。
(二)请报考者报名时最好留下两种联系方式(移动电话)，在招聘期间不要变更所留电话号码，并保持通讯畅通。因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。
(三)本次考核不指定辅导用书，苍溪县人力资源和社会保障局和苍溪县卫生和计划生育局未举办也未委托任何机构举办考试辅导培训班。
六、纪律与监督
有关单位和工作人员在公开招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部第6号令)第三十条和考风考纪规定，特别是不按公告规定进行资格审查的，按原省人事厅、省监察厅印发的《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》和原人事部第6号令第三十条、第三十一条等规定严肃处理，情节严重的，给予政纪党纪处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
七、咨询与解释
本公告由苍溪县人力资源和社会保障局、苍溪县卫生和计划生育局负责解释。
咨询电话：
苍溪县人力资源和社会保障局 0839-5220368
苍溪县卫生和计划生育局 0839-6293608
(联系人：罗兴建，联系电话：13881206028)
监督电话：中共苍溪县纪律检查委员会 0839-5229025
苍溪县人力资源和社会保障局
苍溪县卫生和计划生育局
2018年6月4日