2018年山东大学附属中学招聘9名教师公告(2)
(二)资格审核
1.资格初审
招聘工作领导小组根据招聘条件和岗位要求，对应聘者提交的电子版报名材料进行资格初审。资格初审通过者的名单及后续工作安排将于2018年7月2日在山东大学附属中学网站首页“通知公告”专栏公布。
2.现场资格审核
通过资格初审的应聘人员于2018年7月4日上午7:30-8:30至山东大学附属中学进行现场资格审核。
资格审核应携带的资料：
①贴有本人照片的《山东大学附属中学招聘教师报名表》(见附件2)。
②身份证原件、复印件。
③研究生学历、学位证书及本人本科阶段的毕业证书和学位证书;留学回国人员应聘报名的，需同时出具国家教育留学服务中心的学历认证材料。
④教师资格证。
⑤一寸近期免冠照片2张
上述材料中②③④均须提供原件和一份复印件，其余均为原件。
应聘人员需按要求如实填写报名表、提交相关个人信息资料，如发现弄虚作假，则取消招聘资格。
四、招聘流程
本次教师招聘考试实行笔试、说课、讲课相结合的方式。满分100分，招聘工作领导小组根据笔试成绩(30分)、说课成绩(30分)、讲课成绩(40分)等进行综合排名，确定拟招聘人选。总分低于70分者不予录取。
(一)笔试、说课
通过现场资格审核的人员，缴纳考务费80元，领取准考证，并持准考证参加当天的笔试与说课。
笔试时间：7月4日上午9:00—10:40
说课时间：7月4日下午1:00开始。
招聘工作小组根据笔试、说课成绩，按照招聘岗位不高于1:5的比例确定参加讲课环节人员。入围讲课环节人员名单将于说课结束当日在山东大学附属中学网站公山东大学附属中学网站首页“通知公告”专栏公布。
(二)讲课
讲课时间：7月5日
入围讲课环节人员按网上公布的时间及要求持准考证到指定地点参加讲课。讲课由招聘工作领导小组统一组织、分科目实施。讲课环节结束后，按照总成绩进行综合排名，择优确定拟聘用人员。
五、考察体检
(一)考察
根据应聘人员考试总成绩按照岗位要求，由高分到低分按1:1的比例确定进入考察体检范围人选。如出现2名及以上总成绩相同者，依次按讲课成绩、说课成绩、面试成绩、学历层次的顺序确定考察体检人选。主要考察其现实表现、职业道德、敬业精神、业绩能力等，同时复核其资格条件。
(二)体检
体检由山东大学附属中学统一组织。体检标准按照《山东省教师资格认定体检标准》执行。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，复检只能进行一次，结果以复检结论为准，体检费用由报考人员承担。
六、公示聘用与待遇
确定拟聘用人员后，拟聘用人员名单在山东大学附属中学网站首页“通知公告”专栏公示，公示时间为5个工作日。公示期满无异议的,与山东大学签订正式劳动合同。
此次招聘的教师为非事业编制人员，单位缴纳五险一金，工资福利待遇从优，工作满六年后享有与山东大学事业编制人员同工同酬待遇。
七、其他
1.本招聘公告由山东大学附属中学招聘领导小组办公室负责解释。
2.本次公开招聘教师考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
联系电话：(0531)88378724
监督电话：(0531)88377215
学校地址：济南市历城区洪家楼北路177号(洪家楼天主教堂对面)
学校网址：www.sdfz.edu.cn
微信公众平台：见附件2
附件2.微信公众平台二维码
山东大学附属中学
2018年6月15日